Глобальные цифровые коммуникации

Кто читает:: Школа коммуникаций

Статус:: Курс обязательный

Когда читается:: 1-й курс, 2 модуль

Преподаватели

Матецкая Марина Владимировна

Шатаева Ольга Алексеевна

Дополнительные материалы в LMS Задать вопрос

Аннотация

Программа учебной дисциплины «Основы менеджмента» устанавливает минимальные требования к знаниям и умениям студента и определяет содержание и виды учебных занятий и отчетности. Программа предназначена для преподавателей, ведущих данную дисциплину, учебных ассистентов и студентов направления подготовки Реклама и связи с общественностью, изучающих дисциплину Основы менеджмента. Настоящая дисциплина относится к циклу дисциплин профессионального цикла. Для освоения учебной дисциплины, студенты должны владеть следующими знаниями и компетенциями: знания основ экономики и социологии, навыки применения знаний и умений по работе с аналитическими и статистическими данными о состоянии и развитии организаций, систематизации и обобщения получаемых результатов, умение использовать количественные и качественные методы сбора и обработки информации, владеть навыками командной работы.

Цель освоения дисциплины

Понимать основные подходы к менеджменту как научной дисциплине и как области практики.

Планируемые результаты обучения

Применяет эффективные решения и инструменты в процессе принятия решений и оценивает результат решения.
Объяснить концепцию разделения труда
Применять основные подходы к теории управления
Объяснить, как цели, планы, планирование, стратегия используются/используются в организациях
Разрабатывать и управлять процессами для эффективного выполнения работы.
Определять организационную культуру и обсудить управленческие инструменты для ее развития и поддержания
Определять все ключевые элементы организационного дизайна
Объяснить источники власти лидера Управление человеческими ресурсами; Функции, структура отдела кадров; кадровое планирование; подбор и подбор сотрудников; обучение и развитие; управление производительностью; методы стимулирования сотрудников

Содержание учебной дисциплины

Основные функции и значение менеджмента
История менеджмента. Основные теории и подходы
Планирование и стратегический менеджмент
Жизненный цикл организации и менеджмент изменений
Типы ресурсов. Упраление ресурсами: инструменты и технологии
Организация, структура и культура + Управление коммуникацией, мотивацией, конфликтами и изменениями
Лидерство и управление командами

Элементы контроля

Домашнее задание
Письменная работа
Активность на семинарах
Итоговый тест

Промежуточная аттестация

2025/2026 2nd module
0.2 * Активность на семинарах + 0.4 * Домашнее задание + 0.2 * Итоговый тест + 0.2 * Письменная работа

Список литературы

Авторы

Охотина Мария Игоревна
Савина Маргарита Андреевна