О мастер-классе Юргелас Марии Владимировны

13 ноября 2019 года в рамках общеуниверситетского факультатива «GR в современной России: теория и практика» состоялся мастер-класс к.полит.н. Юргелас Марии Владимировны, доцента кафедры теории и практики взаимодействия бизнеса и власти, управляющего директора Управления информационных технологий и цифрового развития Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП), заместителя генерального директора Национального агентства развития квалификаций. Тема мастер-класса «Национальная система квалификаций: от теории к практике».

В рамках своего выступления Мария Владимировна рассказала слушателям факультатива о том, что такое национальная система квалификаций (НСК), каковы были предпосылки ее создания, в частности речь шла о новых технологиях, курсе на цифровизацию экономики и необходимости роста производительности труда. Учитывая разрыв между спросом и предложением рабочей силы, а также необходимость в новых механизмах признания результатов обучения и модернизации путей получения и способов присвоения квалификаций, в качестве решения была создана национальная система квалификаций.

Экспертом была приведена неутешительная статистика по качеству подготовки кадров. Так, согласно опросам работодателей, 59% компаний не хватает квалифицированных работников. 91% работодателей считают недостаточной практическую подготовку выпускников. В процессе поиска решений в ситуации, когда со стороны бизнеса идет создание корпоративных университетов, совершенствование систем оценки персонала и работа с кадровыми агентствами, а со стороны государства – обновление требований к результатам и содержанию профессионального образования и инвестиции в совершенствование качества профессионального образования через национальные проекты и государственные программы, следуя современному вектору, и была построена национальная система квалификаций. Мария Владимировна напомнила аудитории, что первое упоминание профессиональных стандартов в Программе социальных реформ Правительства РФ относится к 1997 году.

По состоянию на ноябрь 2019 года существует 1299 утвержденных профессиональных стандартов и 1969 утвержденных и внесенных в реестр квалификаций, 46422 человека получили свидетельства о квалификации.

Эксперт анонсировала V Всероссийский форум «Национальная система квалификаций России», который пройдет 5 декабря 2019 года. Мария Владимировна коротко рассказала о его деловой программе, которая несомненно может заинтересовать слушателей факультатива.

Во второй части мероприятия Мария Владимировна передала слово Маштакеевой Диане Каримовне, заместителю Председателя СПКФР, генеральному директору СПКФР, члену Правления РСПП. Эксперт в своем выступлении рассказала о независимой оценке качества образования как обязательного условия формирования квалифицированного рынка труда. Говоря о функциональных задачах совета по профессиональным квалификациям финансового рынка (СПКФР) в национальной системе квалификаций, Диана Каримовна назвала следующие: мониторинг рынка труда, обеспечение его потребностей в квалификациях и профессиональном образовании; разработка и актуализация профессиональных стандартов и квалификационных требований; организация независимой оценки квалификации по определенному виду профессиональной деятельности; проведение экспертизы федеральных государственных образовательных стандартов профессионального образования, примерных основных профессиональных образовательных программ и их проектов; организация профессионально-общественной аккредитации основных профессиональных образовательных программ.

Оживленную дискуссию с аудиторией вызвало обсуждение дорожной карты по обеспечению перехода к системе НОК специалистов финансового рынка. Эксперты дали исчерпывающие ответы на вопросы слушателей факультатива.

Диана Каримовна в своем выступлении коснулась вопросов взаимодействия в рамках развития системы профессиональных квалификаций в международном аспекте. Так, методика сближения, разработанная при участии РСПП и Санкт-Петербургского государственного экономического университета, подразумевает: 1) создание единого справочника терминов и определений, 2) сопоставление элементов рынка труда и образования, 3) проведение мониторинга рынка труда, 4) формирование единых траекторий профессионального развития специалистов, 5) формирование единых стандартов качества образовательных программ.

В качестве предложений по популяризации системы независимой оценки квалификаций экспертом было отмечено проведение международных, национальных, региональных научно-практических конференций; проведение тематических круглых столов по профессиональным квалификациям финансового рынка; проведение конкурса «Финскиллс», направленного на популяризацию современных финансовых профессий.

В конце мероприятия у слушателей была возможность задать свои вопросы по тематике профессиональных стандартов, национальной системы квалификаций, независимой оценки квалификаций, благодаря чему имел место интересный диалог экспертов с аудиторией.