Магистратура 2020/2021

Smart HR: информационные системы и цифровые технологии

Статус: Курс обязательный (HR-аналитика)

Направление: 38.04.02. Менеджмент

Кто читает: Департамент организационного поведения и управления человеческими ресурсами

Где читается: Высшая школа бизнеса

Когда читается: 1-й курс, 2, 3 модуль

Формат изучения: без онлайн-курса

Преподаватели: Подвальная Екатерина Юльевна

Прогр. обучения: HR-аналитика

Язык: русский

Кредиты: 6

Контактные часы: 48