Повышение квалификации

Управление персоналом

Секреты управления персоналом

Доступ к учебным материалам 24/7, коммуникация с преподавателем: форум, вопросы-ответы, разбор практических заданий

Подать заявкуЗадать вопрос
  • Старт курса

    18.05.2022

  • Продолжительность

    8 недель

  • Формат обучения

    Дистанционный

  • Документ

    Удостоверение о повышении квалификации НИУ ВШЭ

Цель программы:

  • организация эффективного взаимодействия руководителя и персонала компании в процессе управления компанией;
  • планирование потребности в персонале, определение критериев отбора кандидатов;
  • разработка мероприятий по развитию профессиональных навыков у сотрудников;
  • управление кадровым резервом, создание и оценка эффективности систем мотивации и стимулирования сотрудников.

Преимущества программы

  • 01

    Программа разработана с учетом профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом», утвержденного приказом Минтруда России от 06.10.2015 г. №691н.

  • 02

    Занятия проводит преподаватель, имеющий большой опыт практической работы в рассматриваемой области.

  • 03

    Индивидуальная работа преподавателя со слушателем на дистанционном учебном портале НИУ ВШЭ.

Выпускники программы смогут:

  • Знать:

    • современные теоретические и практические подходы и управлению сотрудниками, понимать место системы управления человеческими ресурсами в общей структуре управленческой деятельности организаций;
    • требования к разработке кадровой политики в соответствии со стратегическими задачами организации и основные формы и направления работы с персоналом.
  • Уметь:

    • анализировать организационную структуру, цели, задачи, функции структурных подразделений компании;
    • уметь проводить первичный аудит системы управления человеческими ресурсами, устанавливать взаимосвязи между стратегией и целями, организационной структурой и основными HR- технологиями;
    • разрабатывать системы мотивации сотрудников в соответствии с целями компании.
  • Владеть навыками:

    • использования практических приемов, отдельных методик и процедур, которые применяются в работе HR-специалистов и линейных руководителей в современных компаниях, а также понимать их потенциальные.
  • Применять основные выводы теории мотивации, лидерства и власти для решения управленческих задач.

    Подать заявкуЗадать вопрос

Программа обучения

  • Управление персоналом как функция руководителя любого уровня12 ч

  • Планирование и набор персонала - основа эффективного сотрудничества18 ч

  • Кадровый документооборот как гарант спокойного движения компании в нужном направлении14 ч

  • Развитие и обучение персонала - работа с качественными показателями18 ч

  • Оценка персонала как элемент системы управления персоналом18 ч

  • Мотивация и стимулирование – желания и вознаграждения18 ч

  • Современные вспомогательные технологии управления человеческими ресурсами16 ч

Автор программы

  • Лунёва Елена Игоревна

    Руководитель служб управления персоналом, кадровый консультант

Технология обучения

Обучение проводится в учебно-образовательной среде НИУ ВШЭ Moodle (учебный портал). Это позволяет слушателю учиться в любое удобное время, с применением современных устройств. На учебном портале размещаются учебно-методические материалы, видеолекции, проводится контроль знаний слушателей.

Техническое оснащение

1.  Стационарный компьютер или ноутбук;

2.  Операционная система Windows (версии 7, 8, 8.1, 10) или Mac OS X Yosemite 10.10 и выше;

3.  Интернет-браузер (на выбор);

4.  Microsoft Office;

5.  Наличие постоянного интернет-соединения.

Стоимость и условия

  • 30 000

    Договор ОФЕРТА

  • Скидки для студентов и выпускников НИУ ВШЭ

    5-15%

    согласно положению о порядке предоставления скидок по оплате обучения ДПО

  • Скидки для юридических лиц

    10%

    10% - для организаций, направляющих одновременно на обучение не менее 3-х человек

  • Дата начала обучения - 18.05.2022г. Прием документов до 16.05.2022г.

    Подать заявкуЗадать вопрос

Способ оплаты

  • Для физических лиц

    • используя кнопку «Онлайн-оплата» на этой странице
    • по платёжной квитанции, выставляемой на основе договора
  • Для юридических лиц

    • по счёту, выставляемому на основе договора

Документы для приема

  • Скан-копия паспорта;
  • Скан-копия документа об образовании или справка об обучении для лиц, получающих высшее образование;
  • Скан-копия документа об изменении ФИО (при необходимости);
  • Скан-копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (СНИЛС).

Как поступить на программу:

  • 01

    Подать заявку

  • 02

    Получить звонок от менеджера программы

  • 03

    Подготовить скан-копии документов для приема и направить менеджеру программы

  • 04

    Оплатить обучение

  • 05

    В день старта программы получить письмо с порядком доступа на учебный портал

Документ об окончании

Удостоверение о повышении квалификации

Документ об окончании
Подать заявкуЗадать вопрос

Менеджер программы