Материальная мотивация менеджеров ресторанов ГК «ПИР»

Тема выпускной квалификационной работы – «Материальная мотивация менеджеров ресторанов ГК «Пир». Целью данной работы является разработка модели материальной мотивации, основанной на ключевых показателях эффективности, для менеджеров ресторанов ГК «Пир». Во введении обоснована актуальность темы, поставлена цель исследования, определены объект и предмет исследования, задачи. Первая глава посвящена теоретическому обзору на основе анализа научной литературы по теме «Материальная мотивация персонала». Во второй главе рассмотрены особенности материальной мотивации менеджеров ресторанов ГК «Пир». В третьей главе представлена модель материальной мотивации, основанная на ключевых показателях эффективности, для менеджеров ресторанов ГК «Пир». В заключении подведены итоги исследования и сделаны выводы по данной работе. Работа состоит из введения, трёх глав, заключения и списка литературы. Объём работы 66 страниц. При написании выпускной квалификационной работы было использовано 42 источника литературы.