Арбитрабельность корпоративных споров в России

Настоящая работа посвящена исследованию арбитрабельности корпоративных споров. Ее целью является комплексный анализ доктринальных положений, правовых норм, а также материалов судебной практики, касающихся возможности разрешения корпоративных споров третейским судом. В рамках этого изучена правовая природа корпоративных споров, определены их особенности; предложена классификация для целей определения арбитрабельности; проведен сравнительный анализ арбитрабельности; исследовано развитие подхода к подведомственности и подсудности корпоративных споров в России с опорой на судебную практику; обозначены критерии арбитрабельности; рассмотрено, как третейское разбирательство корпоративных споров влияет на права третьих лиц и коррелирует с публичным порядком. Работа имеет следующую структуру: введение, 2 главы основной части и заключение. Каждая из глав содержит по три параграфа. Первая глава сфокусирована на особенностях корпоративных споры в рамках арбитражного процесса. Автор анализирует правовую природу корпоративных споров, их субъектный состав, признаки, характерные черты, предлагает конвенциональную для целей настоящей работы классификацию корпоративных споров, проводит сравнительный анализ регулирования арбитрабельности корпоративных споров в таких странах, как Германия, Франция и Бельгия. Основной вопрос, рассматриваемый во второй главе, – это разграничение компетенции по рассмотрению корпоративных споров между государственными и третейскими судами. Автором исследуется развитие института подведомственности корпоративных споров в российском праве, выявляются критерии арбитрабельности корпоративных споров, оценивается влияния разрешения корпоративных споров в рамках третейского разбирательства на права третьих лиц и публичный порядок. В заключении формулируются выводы касаемо критериев арбитрабельности корпоративных споров, дается оценка результатов реформы арбитража и изменений в Арбитражном процессуальном кодексе РФ в контексте разрешения корпоративных споров.