Сравнительный анализ ценностного профиля реальных и потенциальных работников как основа формирования ценностного предложения работодателя

ФИО студента: Булдакова Наталья Игоревна

Руководитель: Чеглакова Людмила Михайловна

Программа: Управление человеческими ресурсами (Магистратура)

Год защиты: 2018

Работа посвящена изучению соответствия между трудовыми ценностями потенциальных и реальных работников промышленного предприятия для формирования ценностного предложения работодателя. Исследование предлагает подход к формированию ценностного предложения работодателя (employer value proposition, EVP) путем интегрирования концепции соответствия сотрудника и рабочей среды и модели ценностного предложения работодателя «ROW». Исходя из предположения о соответствии профиля реальных и потенциальных работников организации, оценивается объективное соответствие сотрудника и рабочей среды через критерий трудовых ценностей, после чего сравниваются результаты выбора ценностей для двух групп работников предприятия (потенциальных и реальных). Для выяснения типичных характеристик EVP промышленного предприятия металлургической отрасли выполнен контент-анализ сайтов промышленных предприятий. Выявленные сходства и различия в трудовых ценностях потенциальных и реальных работников промышленного предприятия и ключевые черты EVP организации и других предприятий отрасли стали основой для формирования рекомендаций по совершенствованию ценностного предложения работодателя и повышения результативности процесса привлечения молодых работников на промышленное предприятие.

Выпускные квалификационные работы (ВКР) в НИУ ВШЭ выполняют все студенты в соответствии с университетским Положением и Правилами, определенными каждой образовательной программой.

Аннотации всех ВКР в обязательном порядке публикуются в свободном доступе на корпоративном портале НИУ ВШЭ.

Полный текст ВКР размещается в свободном доступе на портале НИУ ВШЭ только при наличии согласия студента – автора (правообладателя) работы либо, в случае выполнения работы коллективом студентов, при наличии согласия всех соавторов (правообладателей) работы. ВКР после размещения на портале НИУ ВШЭ приобретает статус электронной публикации.

ВКР являются объектами авторских прав, на их использование распространяются ограничения, предусмотренные законодательством Российской Федерации об интеллектуальной собственности.

В случае использования ВКР, в том числе путем цитирования, указание имени автора и источника заимствования обязательно.

Реестр дипломов НИУ ВШЭ