• A
  • A
  • A
  • АБB
  • АБB
  • АБB
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта

Связь религиозности и трудовых ценностей работников публичного сектора

ФИО студента: Паскарь Екатерина Владимировна

Руководитель: Калгин Александр Сергеевич

Кампус/факультет: Факультет социальных наук

Программа: Государственное и муниципальное управление (Бакалавриат)

Год защиты: 2018

Существует мнение о том, что религия может играть намного более значительную роль в контексте публичного управления, чем это кажется на первый взгляд. Несмотря на то что в настоящее время в большинстве стран мира государственный сектор носит светский характер, работники публичных организаций вовсе не обязаны отказываться от своих религиозных воззрений. В настоящей работе исследуется связь между религиозностью работников публичного сектора и их трудовыми ценностями на основе множественного регрессионного анализа с использованием данных International Social Survey Programme за 2015 год.

Выпускные квалификационные работы (ВКР) в НИУ ВШЭ выполняют все студенты в соответствии с университетским Положением и Правилами, определенными каждой образовательной программой.

Аннотации всех ВКР в обязательном порядке публикуются в свободном доступе на корпоративном портале НИУ ВШЭ.

Полный текст ВКР размещается в свободном доступе на портале НИУ ВШЭ только при наличии согласия студента – автора (правообладателя) работы либо, в случае выполнения работы коллективом студентов, при наличии согласия всех соавторов (правообладателей) работы. ВКР после размещения на портале НИУ ВШЭ приобретает статус электронной публикации.

ВКР являются объектами авторских прав, на их использование распространяются ограничения, предусмотренные законодательством Российской Федерации об интеллектуальной собственности.

В случае использования ВКР, в том числе путем цитирования, указание имени автора и источника заимствования обязательно.

Реестр дипломов НИУ ВШЭ