Определение оптимальной схемы оплаты труда на двусторонней платформе на примере Ремонтник.ру

Фриланс-платформы как источник заработка набирают популярность и, по некоторым исследованиям, могут стать источником для поиска работы для большинства граждан США через 3-4 года. Такой прогноз дала одна из крупнейших фрилансер-платформ Upwork во время процесса IPO в 2018-ом году в рамках документов для Securities and Exchange Comission (United States Securities and Exchange Commission Washington, D.C. 20549 Amendment No. 1 to FORM S-1 Registration Statement of Upwork INC (2018), p.1-15): 40% трудоспособного населения США начнут использовать фриланс к 2020-ому году и 50%+ - к 2022. С другой стороны, монетизация фриланс-услуг недостаточно изучена с точки зрения академических исследований и не имеет всеми принимаемых стандартов на практике: разные компании применяют разные системы. Именно исследование оптимальных систем монетизации фриланс-платформ и является главной темой данного исследования. Оно базируется на данный компании Ремонтник.ру, которая оперирует в сегменте фриланса "голубых воротничков". Основным итогом работы должна стать понятная система выбора оптимальной схемы монетизации труда на фриланс-платформе по различным критериям.