Повышение эффективности внутренних коммуникаций между подразделениями R&D и маркетинга в инновационной компании

Тема дипломной работы: «Повышение эффективности внутренних коммуникаций между подразделениями R&D и маркетинга в инновационной компании». Объем дипломной работы 76 страниц, на которых размещены 2 рисунка и 3 таблицы. При написании работы использовался 51 источник. Ключевые слова: межфункциональное взаимодействие, кросс-функциональные команды, разработка нового продукта. Объектом исследования являются инновационные компании, занимающиеся разработкой и реализацией новых продуктов. Предметом исследования являются методы, которые можно применять в организации совместной работы сотрудников подразделений R&D и маркетинга в компании в процессе разработки новых продуктов. Дипломная работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованной литературы и двух приложений. Во введении раскрывается актуальность исследования, определяются область и предмет исследования, устанавливается цель и определяются задачи для ее достижения. В первой главе проводится исследование необходимости организации эффективного взаимодействия подразделений R&D и маркетинга в компании. Во второй главе определяются факторы, которые оказывают влияние на взаимодействие данных подразделений и способы повышения эффективности взаимодействия. В третьей главе описывается исследование по повышению эффективности взаимодействия подразделений, проводимое в инновационной компании. В заключении подводятся основные итоги и результаты исследования. В конце работы дан список использованной литературы и приложения, в которых содержатся вопросы анкет для интервьюирования сотрудников.