• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта
ФИО студента
Название работы
Руководитель
Факультет
Программа
Оценка
Год защиты
Путинцева Яна Игоревна
Испытательный срок как дополнительное условие в трудовом договоре со спортсменом
Юрист в сфере спорта
(Магистратура)
8
2019
В исследовательской работе были отражены основные понятия, такие как испытательный срок, стажировка, просмотр. Были проанализированы положения трудового законодательства, регламентирующие порядок установления и прохождения работником испытания при приеме на работу, судебная практика по делам о применении норм, регламентирующих испытательный срок. Целью исследования является комплексное изучение теоретических и практических проблем в области применения на практике института испытательного срока в трудовых отношениях спортсменов, а также выработка предложений по совершенствованию и внесению изменений в действующее законодательство Российской Федерации. Достичь вышеуказанной цели можно посредством следующих задач:

• Ознакомление с историей развития отечественного законодательства об институте испытательного срока;

• Изучение общих принципов трудового права России;

• Изучение понятие испытательного срока и его содержания путем выявления отличительных характеристик;

• Анализ теоретической базы трудового законодательства по вопросам испытательного срока как в общем всех категорий работников, так и отдельно спортсменов;

• Проанализировать перспективы и актуальность адаптирования института испытательного срока с учетом особенностей трудоправовых отношений спортсменов;

• Провести анализ судебной практики по рассмотрению трудовых споров спортсменов по вопросам испытательного срока.

При написании исследования используются как общенаучные методы познания (анализ, синтез, логика, сравнение), так и специальные методы (формально-юридический, сравнительно-правовой, структурно-функциональный и другие).

В ходе исследования, были сделаны основные выводы, выявлены проблемы в области применения норм об институте испытательного срока, а также сформулированы конкретные предложения по усовершенствованию трудового законодательства.
Текст работы (работа добавлена 13 мая 2019г.)

Выпускные квалификационные работы (ВКР) в НИУ ВШЭ выполняют все студенты в соответствии с университетским Положением и Правилами, определенными каждой образовательной программой.

Аннотации всех ВКР в обязательном порядке публикуются в свободном доступе на корпоративном портале НИУ ВШЭ.

Полный текст ВКР размещается в свободном доступе на портале НИУ ВШЭ только при наличии согласия студента – автора (правообладателя) работы либо, в случае выполнения работы коллективом студентов, при наличии согласия всех соавторов (правообладателей) работы. ВКР после размещения на портале НИУ ВШЭ приобретает статус электронной публикации.

ВКР являются объектами авторских прав, на их использование распространяются ограничения, предусмотренные законодательством Российской Федерации об интеллектуальной собственности.

В случае использования ВКР, в том числе путем цитирования, указание имени автора и источника заимствования обязательно.

Расширенный поиск ВКР