Разработка методического подхода к отбору проектов по развитию производственной системы для производственных компаний

Настоящая работа посвящена разработке методического подхода к отбору проектов по развитию производственной системы для производственных компаний. С целью определения ключевых особенностей проектов внутреннего развития и принципов их оценки и последующего отбора были проанализированы теоретические источники по данной тематике, а также лучшие практики и кейсы компаний, осуществляющих деятельность в данной области. Был сделан вывод о том, что по мере развития уровня производственной системы компании характер проектов внутреннего развития становятся более технически сложным, требуют от исполнителей более высокой квалификации и опыта, а также более длительны во времени, в связи с чем была разработана и апробирована модель определения профиля производственных компаний. Также в рамках работы был разработан методический подход к отбору проектов по развитию производственной системы компании для профиля «Продвинутый пользователь» и апробирован на процессе производства погружных электродвигателей компании АО «Новомет-Пермь». Результатом апробации методического подхода стало формирование пула потенциальных проектов, рекомендуемых для включения в программу проектов по развития производственной системы компании.