• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта
ФИО студента
Название работы
Руководитель
Факультет
Программа
Оценка
Год защиты
Дальская Вероника Юрьевна
Взаимосвязь факторов воспринимаемого стиля лидерства и удовлетворенности трудом
Психология
(Бакалавриат)
2019
За последние несколько десятилетий множество исследований в организационной психологии было посвящено особенностям и преимуществам различных стилей руководства (Bass, Avolio, 1999). Одним из основных направлений такого рода исследований является определение взаимосвязи между стилем лидерства и удовлетворенностью трудом подчиненных. Предыдущие исследования показали взаимосвязь между трансформационным лидерством, транзакционным лидерством и удовлетворенностью трудом. Кроме того, предыдущие результаты показывают, что трансформационное лидерство более эффективно в западных организациях. Основная цель данной работы - проследить взаимосвязь между воспринимаемым стилем лидерства и удовлетворенностью работой сотрудниками в российских организациях и сравнить результаты с зарубежными исследованиями. Методами, используемыми при проведении исследования, являются опросники Многофакторный опросник стиля лидерства (MLQ), Миннесотский опросник удовлетворенности трудом (MSQ) и Методику для оценки организационной культуры (OCAI). Результаты исследования демонстрируют взаимосвязь между воспринимаемым стилем руководства и удовлетворенностью работой подчиненными. Кроме того, полученные данные позволяют сделать вывод, что особенности организационной культуры в российских компаниях могут влиять на воспринимаемый стиль руководства и удовлетворенность работой.

Выпускные квалификационные работы (ВКР) в НИУ ВШЭ выполняют все студенты в соответствии с университетским Положением и Правилами, определенными каждой образовательной программой.

Аннотации всех ВКР в обязательном порядке публикуются в свободном доступе на корпоративном портале НИУ ВШЭ.

Полный текст ВКР размещается в свободном доступе на портале НИУ ВШЭ только при наличии согласия студента – автора (правообладателя) работы либо, в случае выполнения работы коллективом студентов, при наличии согласия всех соавторов (правообладателей) работы. ВКР после размещения на портале НИУ ВШЭ приобретает статус электронной публикации.

ВКР являются объектами авторских прав, на их использование распространяются ограничения, предусмотренные законодательством Российской Федерации об интеллектуальной собственности.

В случае использования ВКР, в том числе путем цитирования, указание имени автора и источника заимствования обязательно.

Расширенный поиск ВКР