• A
  • A
  • A
  • АБB
  • АБB
  • АБB
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта

Злоупотребление правом в трудовых отношениях

ФИО студента: Мишачкова Светлана Александровна

Руководитель: Казаков Сергей Олегович

Кампус/факультет: Факультет права

Программа: Правовое обеспечение управления компанией и персоналом (Магистратура)

Год защиты: 2021

Аннотация В работе исследуется понятие «злоупотребление правом» в трудовом праве, его отсутствие в Трудовом кодексе РФ, необходимость закрепления понятия «злоупотребления правом» в трудовом законодательстве. Оценивается актуальность проблемы злоупотребления правом в трудовых отношениях, анализируется теория и судебная практика злоупотребления правами работниками и работодателями. На основании исследования действующего трудового законодательства в соответствии с поставленными целями и задачами при использовании методов наблюдения, анализа, синтеза и ряда других методов сформулированы предложения по внесению изменений в трудовое законодательство. Ключевые слова: злоупотребление правом, добросовестность, трудовые отношения.

Выпускные квалификационные работы (ВКР) в НИУ ВШЭ выполняют все студенты в соответствии с университетским Положением и Правилами, определенными каждой образовательной программой.

Аннотации всех ВКР в обязательном порядке публикуются в свободном доступе на корпоративном портале НИУ ВШЭ.

Полный текст ВКР размещается в свободном доступе на портале НИУ ВШЭ только при наличии согласия студента – автора (правообладателя) работы либо, в случае выполнения работы коллективом студентов, при наличии согласия всех соавторов (правообладателей) работы. ВКР после размещения на портале НИУ ВШЭ приобретает статус электронной публикации.

ВКР являются объектами авторских прав, на их использование распространяются ограничения, предусмотренные законодательством Российской Федерации об интеллектуальной собственности.

В случае использования ВКР, в том числе путем цитирования, указание имени автора и источника заимствования обязательно.

Реестр дипломов НИУ ВШЭ