Взаимосвязь степени формализованности корпоративной культуры и степени стратегической адаптируемости организации в контексте реакции на коронавирусный кризис 2019-2020 гг

ФИО студента: Бармин Дмитрий Александрович

Руководитель: Маннин Александр Андреевич

Кампус/факультет: Факультет креативных индустрий

Программа: Реклама и связи с общественностью (Бакалавриат)

Оценка: 7

Год защиты: 2021

На данный момент трудно переоценить влияние кризиса коронавируса на нашу жизнь. Весь мир находится в эпицентре усиленной борьбы с пандемией, которая поставила под сомнение наши давние представления о повседневной жизни. В России объявлены меры по сдерживанию коронавируса, которые не могли никак не отразиться на деловой жизни российского общества. Это исследование направлено на раскрытие вопроса: как степень формализации организации влияет на эффективность антикризисной стратегии организации?

Текст работы (работа добавлена 25 мая 2021 г.)

Выпускные квалификационные работы (ВКР) в НИУ ВШЭ выполняют все студенты в соответствии с университетским Положением и Правилами, определенными каждой образовательной программой.

Аннотации всех ВКР в обязательном порядке публикуются в свободном доступе на корпоративном портале НИУ ВШЭ.

Полный текст ВКР размещается в свободном доступе на портале НИУ ВШЭ только при наличии согласия студента – автора (правообладателя) работы либо, в случае выполнения работы коллективом студентов, при наличии согласия всех соавторов (правообладателей) работы. ВКР после размещения на портале НИУ ВШЭ приобретает статус электронной публикации.

ВКР являются объектами авторских прав, на их использование распространяются ограничения, предусмотренные законодательством Российской Федерации об интеллектуальной собственности.

В случае использования ВКР, в том числе путем цитирования, указание имени автора и источника заимствования обязательно.

Реестр дипломов НИУ ВШЭ