Концепция "меняющейся ситуации" в исследовании трудовой интеграции мигрантов

21 июня на семинаре лабратории профессор Oslo Metropolitan University Эрика Губриум выступила с докладом «Концепция "меняющейся ситуации" в исследовании трудовой интеграции мигрантов». Она рассказала о методологии «The person in the changing situation» в изучении трудовой интеграции мигрантов.

Суть данного подхода заключается в детальном микроанализе отдельных аспектов биографических траекторий людей с трудовыми миграционным опытом (от страны исхода до уровня образования и социального капитала), на результатах качественного исследования автор продемонстрировала новаторский потенциал и результативность такой оптики, как на этапе разработки инструментария опроса, так и на этапе анализа биографических нарративов конкретных респондентов.                                                     

После выступления Эрики участники семинара обсудили возможности сравнительных исследований социальной работы в области трудовой миграции в Норвегии и России. Были подняты вопросы об агентах социальных услуг, продвигающих и поддерживающих процессы трудовой интеграции. В частности, участники семинара затронули вопрос о разнообразии организаций, работающих с мигрантами, о существующих моделях взаимодействия некоммерческих организаций и государственных сервисов, о релевантном дискурсе социальной работы, направленной на трудовую интеграцию.