• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта
15
Апрель

В основе подготовки магистров лежат три основных направления: фундаментальная подготовка в области социологии, психологии, экономики, базовых общеменеджериальных дисциплин; овладение практическими знаниями, опытом и технологиями управления персоналом; овладение методологией и методикой социальных исследований в организации, методов управленческого консультирования, способствующих, помимо прямых задач, активной выработке креативных, познавательно-аналитических способностей. Выпускники магистерской программы становятся специалистами в сфере управления человеческими ресурсами, обладающими навыками отбора, мотивации, оценки, проведения тренингов, обучения и развития персонала.

2 года
Очная форма обучения
25/10/5
25 бюджетных мест
10 платных мест
5 платных мест для иностранцев
RUSENG
Обучение ведётся на русском и английском языках

Новости

Chief happiness officer - Менеджер по офисному счастью

Заведующая кафедрой управления человеческими ресурсами, профессор В.И.Кабалина и приглашенный преподаватель кафедры Т.Е.Ананьева 12 марта 2017 года приняли участие в прямом эфире передачи «Нади себя: Рассказ об интересных профессиях» радиостанции «Вести FM».

Поздравляем выпускницу магистерской программы 2011 года Клепневу Ксению Владимировну с успешной защитой кандидатской диссертации!

В феврале на кафедре управления человеческими ресурсами состоялась защита кандидатской диссертации

Магистры НИУ ВШЭ поддерживают Цели Устойчивого Развития ООН

Студенты 2 курса магистратуры стали первой российской командой, подготовившей историю об общественно полезных бизнес-инновациях для международной платформы AIM2Flourish.com

Студенты 1-го курса магистратуры побывали на экскурсии и мастер-классе в компании Mail.ru Group

Студентов с компанией познакомила Ольга Филатова, вице-президент по персоналу и образовательным проектам Mail.Ru Group

С нового года изменится порядок назначения государственных социальных стипендий для студентов, имеющих право на получение государственной социальной помощи

С 1 января 2017 года вступают в силу изменения в статью 36 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации». Они касаются порядка назначения государственной социальной стипендии студентам, которые до указанной даты относились к числу тех, кто имеет право на получение государственной социальной помощи.

18 октября 2016 года состоялся мастер-класс «Managing with Metrics: Balanced Scorecard in HRM and CSR»

в рамках семинарских занятий по курсу «Стратегическое управление человеческими ресурсами»

Стратегическая сессия «Будущее работы. Будущее HR»

Проведение стратегических сессий – распространенная практика и неотъемлемая часть процесса выработки стратегических решений в управлении и развитии бизнес-организаций. Однако организация таких мероприятий совместно с экспертами из сферы образования – совсем новое начинание.

Поздравляем Елену Юрьевну Просвиркину, преподавателя кафедры управления человеческими ресурсами, с успешной защитой кандидатской диссертации!

Елена стала первым выпускником, подготовившим кандидатскую диссертацию по менеджменту

Без распределения высшее образование бессмысленно

Профессор кафедры УЧР факультета бизнеса и менеджмента Евгений Моргунов принял участие в дискуссии по проблеме распределения выпускников вузов на телеканале «Культура»

16 апреля прошел День открытых дверей образовательных программ направления «Менеджмент»

Другие магистерские программы

Управление в сфере науки, технологий и инноваций

2 года
Очная форма обучения
25/10/7
25 бюджетных мест
10 платных мест
7 платных мест для иностранцев
ENG
Обучение ведётся на английском языке

Юридический менеджмент

2 года
Очная форма обучения
20/5
20 платных мест
5 платных мест для иностранцев
RUS
Обучение ведётся на русском языке

Маркетинговые коммуникации и реклама в современном бизнесе

2 года
Очная форма обучения
25/10/7
25 бюджетных мест
10 платных мест
7 платных мест для иностранцев
RUS
Обучение ведётся на русском языке

Управление в высшем образовании

2,5 года
Очно-заочная форма обучения
40/10
40 бюджетных мест
10 платных мест
RUS
Обучение ведётся на русском языке

Экономика впечатлений: менеджмент в индустрии гостеприимства и туризме

2 года
Очная форма обучения
20/10/5
20 бюджетных мест
10 платных мест
5 платных мест для иностранцев
RUS/ENG
Обучение ведётся на русском и английском языках

Инновационные технологии управления цепями поставок

2,5 года
Очно-заочная форма обучения
15
15 платных мест
RUS
Обучение ведётся на русском языке

Стратегический менеджмент в топливно-энергетическом комплексе

2,5 года
Очно-заочная форма обучения
25
25 платных мест
RUS
Обучение ведётся на русском языке

Стратегии развития бизнеса: управление и консалтинг

2 года
Очная форма обучения
30/10/8
30 бюджетных мест
10 платных мест
8 платных мест для иностранцев
RUS/ENG
Обучение ведётся на русском и английском языках

Международный бизнес

2 года
Очная форма обучения
30/20
30 платных мест
20 платных мест для иностранцев
ENG
Обучение ведётся на английском языке

Менеджмент и маркетинг в индустрии моды

2 года
Очная форма обучения
20/5
20 платных мест
5 платных мест для иностранцев
RUS
Обучение ведётся на русском языке

Менеджмент в ритейле

2 года
Очная форма обучения
20/5
20 платных мест
5 платных мест для иностранцев
RUS
Обучение ведётся на русском языке

Стратегическое управление логистикой

2 года
Очная форма обучения
45/10/7
45 бюджетных мест
10 платных мест
7 платных мест для иностранцев
RUS
Обучение ведётся на русском языке

Управление проектами: проектный анализ, инвестиции, технологии реализации

2 года
Очная форма обучения
30/10/8
30 бюджетных мест
10 платных мест
8 платных мест для иностранцев
RUS/ENG
Обучение ведётся на русском и английском языках

Маркетинг

2 года
Очная форма обучения
35/10/8
35 бюджетных мест
10 платных мест
8 платных мест для иностранцев
RUS/ENG
Обучение ведётся на русском и английском языках