Зарплаты угрожают экономике
Научный руководитель Высшей школы экономики Евгений Ясин считает складывающуюся ситуацию чрезвычайно опасной. "К тому же сегодня ситуация с доходами в стране крайне неравномерная – как по секторам экономики, так и по регионам, – отмечает эксперт. – С ростом зарплат обостряется дефицит рабочей силы, но ситуация, когда работодатели могут продолжать заниматься перекупкой профессионалов, очень скоро может закончиться, особенно при нынешнем дефиците кадров. Просто потому, что перекупать будет уже некого". Что же касается бюджетников, поясняет Ясин, то их зарплаты растут постоянно, но проблема в том, что этот рост все равно остается недостаточным.
Росстат обнародовал тревожные данные. Рост реальных зарплат россиян в последнее время ускорился, из-за чего увеличился разрыв между темпами роста зарплат и показателями производительности труда и ВВП, что ведет к снижению конкурентоспособности экономики.
По обнародованной вчера информации, быстрее всего в январе–сентябре росли оклады работающих в регионах федеральных чиновников. Их жалованье в реальном выражении за вычетом инфляции увеличилось сразу на четверть по сравнению с тем же периодом прошлого года. В среднем по стране реальные зарплаты за это время выросли на 16,2%.
В то же время производительность труда с января по сентябрь, по данным МЭРТа, за девять месяцев этого года выросла всего на 6%.
Более свежих данных пока нет, но вряд ли они сильно изменились. ВВП, по прогнозам чиновников, также увеличивается намного меньшими темпами. Как заявил вчера руководитель экспертного управления администрации президента Аркадий Дворкович, ВВП в этом году вырастет на 7,5%.
"Эта тенденция может привести, да и уже приводит к возникновению порочной цепочки или к замкнутому кругу, – считает заместитель гендиректора компании "ФинЭкспертиза" Агван Микаелян. – Если рост зарплат, а за ним и рост спроса не компенсируются увеличением темпов производительности труда, наступает период повышения цен. А с ним и всплеск инфляции. В свою очередь, рост цен стимулирует дальнейшее повышение зарплат и обострение нехватки кадров. В этой ситуации бизнесмен или менеджер начинает задумываться – а на что, собственно, тратятся деньги и не проще ли будет остановиться и не увеличивать производство. Отсюда – падение еще и производственных показателей, то есть круг замыкается".
С этим мнением согласен и научный руководитель Высшей школы экономики Евгений Ясин, который считает складывающуюся ситуацию чрезвычайно опасной. "К тому же сегодня ситуация с доходами в стране крайне неравномерная – как по секторам экономики, так и по регионам, – отмечает эксперт. – С ростом зарплат обостряется дефицит рабочей силы, но ситуация, когда работодатели могут продолжать заниматься перекупкой профессионалов, очень скоро может закончиться, особенно при нынешнем дефиците кадров. Просто потому, что перекупать будет уже некого". Что же касается бюджетников, поясняет Ясин, то их зарплаты растут постоянно, но проблема в том, что этот рост все равно остается недостаточным.
Отметим, что бизнес при определении уровня оплаты труда во многом ориентируется на бюджетников и чиновничество.
Рост зарплат в чиновничьей среде заставляет повышать оклады на производстве и сфере услуг. Средняя зарплата чиновников исполнительной власти за девять месяцев составила 23 613 руб., увеличившись на 23,5% по сравнению с аналогичным периодом 2006 года. В реальном выражении с учетом инфляции зарплата этих чиновников выросла на 14,1%. Их зарплата почти в два раза выше, чем в среднем по России – 12,8 тыс. руб.
Росстат фиксирует растущий разрыв в доходах чиновников как по сфере их деятельности, так и по региональному принципу. При этом реальная зарплата работников территориальных федеральных органов исполнительной власти за тот же период выросла куда более значительно – на 25% в реальном выражении и более чем на 35% в номинальном, однако в среднем все равно выглядит скромнее – 15 862 руб. Разброс чиновничьих зарплат по регионам оказался довольно ощутимым и достиг пяти-шестикратной разницы. Максимальные среднемесячные зарплаты оказались у сотрудников органов исполнительной власти Ненецкого автономного округа – 64 274 руб., Ханты-Мансийского – 53 472 руб. и Ямало-Ненецкого автономных округов – 52 240 руб. Меньше всего их коллеги получают в Кабардино-Балкарии – 10 802 руб., Дагестане – 10 808 руб. и Калмыкии – 11,5 тыс. руб. В Москве средняя зарплата таких чиновников составила 31 174 руб., в Московской области – 31 638 руб., в СанктПетербурге – 34 820 руб., в Ленинградской области – 35 476 руб.
При этом, как ранее уже сообщала "НГ" (см. "НГ" от 05.12.07), разрыв по душевым доходам населения в региональном разрезе достиг 8,6 раза. При этом максимальными доходами согласно Росстату может похвастать все тот же Ненецкий АО – 30 545 руб. на человека в месяц, Москва – 30 415 руб., Ханты-Мансийский и Ямало-Ненецкий АО – 23 828 руб. и 27 298 руб. соответственно. Как видим, при этом зарплата чиновника в Москве ненамного выше среднедушевого дохода, зато в Ненецком округе она выше этого показателя более чем в два раза.
Как отмечают опрошенные "НГ" эксперты, политика опережающего роста зарплат и бюджетных расходов ведет как к росту инфляции, так и к снижению производительности труда, а также сокращению конкурентоспособности и увеличению доли импорта. Согласно данным МЭРТа в 2007 году ухудшилось соотношение прироста реальных зарплат и производительности труда в промышленности. Если в январе–сентябре прошлого года эти цифры составляли 10,6 и 6,5% соответственно, то в январе–сентябре 2007 года – 14,7 и 6%.
