• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта
Владение языками
английский (Продвинутый)
французский (Средний)
Контакты
Телефон:
26194
Адрес: Шаболовка ул., д.26, стр.4, каб. 4412
Время работы: 9:00-18:00
Руководитель
Ивашковская И. В.
Версия для печати

 

Нашли опечатку?
Выделите её, нажмите Ctrl+Enter и отправьте нам уведомление. Спасибо за участие!
Сервис предназначен только для отправки сообщений об орфографических и пунктуационных ошибках.

Хмелева Полина Аркадьевна


Полномочия / обязанности

Участие в проекте Научно-Учебной Лаборатории Корпоративных финансов. Проект "Корпоративная финансовая архитектура". Тема исследования: "Чрезмерная уверенность и другие поведенческие отклонения CEO - основателя и их влияние на принятие стратегических решений в компании (на примере вложения в R&D и маркетинга, а также выплаты дивидендов)".

Основные задачи в рамках проекта:

§ Выделение основных поведенческих отклонений, связанных с заниманием основателем компании должности CEO

§ Определение влияния данных отклонений на процесс принятия решений в компании, а также на такие стратегические решения как вложения в исследования, рекламу и выплаты дивидендов.

§ Сбор данных для проведения эмпирического анализа (Capital IQ, Bloomberg, данные из отчетов, информация на официальных сайтах компаний)

§ Построение и первичное тестирование моделей по оценке влияния выделенных поведенческих отклонений CEO на вложения в R&D и маркетинг, а также выплаты дивидендов

 

Магистратура: Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики», Стратегическое управление финансами фирмы (2018-2020)

Бакалавриат: Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики», Экономика (2014-2018)

Обучение в аспирантуре

2-й год обучения
Утвержденная тема диссертации: Культурные детерминанты инвестиционных решений компаний
Научный руководитель: Степанова Анастасия Николаевна

Конференции

  • 2021
    18TH EIASM WORKSHOP ON CORPORATE GOVERNANCE. Доклад: MANAGERIAL AND CULTURAL DETERMINANTS OF FIRM`S INVESTMENT DECISIONS
  • 2020
    World Finance and Banking Symposium (online). Доклад: Role of Culture and CEO Personality in Technological Firms
  • 2019
    15Tth EIASM Workshop On Family Firm Management Research Family Entrepreneurship And Society (Нант). Доклад: FAMILY TIES AND INVOLVEMENT IMPACT ON INNOVATION PROCESS IN HIGH-TECH FIRMS
  • 2018
    5th GSOM Emerging Markets Conference (Санкт-Петербург). Доклад: Влияние семейных связей и участия на инновационную деятельность в высокотехнологичных компаниях

Опыт работы

Октябрь 2021 - настоящий момент - специалист по ведению проектов,  Kantar, отдел количественных исследований 

 

Март 2021 - Сентябрь 2021 - ассистент менеджера по подбору персонала,  Ancor, на аутсорсе для Ozon

Аспирант школы финансов Хмелёва Полина Аркадьевна выступила с докладом на международном семинаре 18th EIASM Workshop on Corporate Governance

Работа студентки СУФФ попала в номинацию Best paper award в Нанте

Полина Хмелева,  студентка первого курса магистерской программы «Стратегическое управление финансами фирмы» приняла участие в  пятнадцатом ежегодном воркшопе 15th EIASM Workshop on Family Firm Management во французском городе Нант. Среди участников воркшопа были ведущие исследователи, занимающиеся изучением менеджмента в семейном бизнесе. Полина представила работу “Family ties and Involvement impact in innovation processes in high-tech firms”, которая попала в четверку номинантов на звание Best paper award.