Волкова Наталья Владимировна
- Доцент: НИУ ВШЭ в Санкт-Петербурге / Санкт-Петербургская школа экономики и менеджмента / Департамент менеджмента
- Академический руководитель образовательной программы: Аналитика данных для бизнеса и экономики, Менеджмент и аналитика для бизнеса
- Начала работать в НИУ ВШЭ в 2013 году.
- Научно-педагогический стаж: 13 лет.
Oбразование и учёные степени
Достижения и поощрения
- Благодарность НИУ ВШЭ - Санкт-Петербург (декабрь 2021)
- Благодарность НИУ ВШЭ - Санкт-Петербург (декабрь 2021)
- Благодарность НИУ ВШЭ - Санкт-Петербург (декабрь 2021)
- Благодарность НИУ ВШЭ (декабрь 2017)
- Благодарность НИУ ВШЭ (декабрь 2017)
- Благодарность НИУ ВШЭ - Санкт-Петербург (декабрь 2016)
- Благодарность НИУ ВШЭ - Санкт-Петербург (декабрь 2016)
- Благодарность НИУ ВШЭ - Санкт-Петербург (октябрь 2014)
- Благодарность НИУ ВШЭ - Санкт-Петербург (октябрь 2014)
Персональная надбавка ректора (2018–2019)
Надбавка за академические успехи и вклад в научную репутацию НИУ ВШЭ (2023)
Надбавка за публикацию в журнале из Списка А (и приравненном к нему научном издании) (2024–2025, 2023–2024)
Лучший преподаватель — 2024, 2017
Научный руководитель диссертационных исследований
- 1Кораблева С. А. Инклюзивное лидерство как фактор развития управленческих навыков и компетенций у сотрудников научных организаций (aспирантура: 1-й год обучения)
- 2Оджо К. Ш. Взаимосвязь инновационной компетентности, личных характеристик и жизнестойкости у студентов из развивающихся стран (aспирантура: 2-й год обучения)
- 3Кассис А. Взаимосвязь между социальным капиталом и текучестью персонала у сотрудников различных поколений (aспирантура: 2-й год обучения)
- 4Махар Д. Х. Взаимосвязь намерений к увольнению и организационной приверженности среди представителей цифрового поколения из России и Пакистана (aспирантура: 2-й год обучения)
Учебные курсы (2024/2025 уч. год)
- Organizational Behavior: Team and Personal Performance (Магистратура; где читается: Санкт-Петербургская школа экономики и менеджмента; 1-й курс, 1 модуль)Анг
- Mentor's Seminar (Магистратура; где читается: Санкт-Петербургская школа экономики и менеджмента; 1-й курс, 1-4 модуль)Анг
- Mentor's Seminar "People Analytics" (Магистратура; где читается: Санкт-Петербургская школа экономики и менеджмента; 2-й курс, 1-3 модуль)Анг
- Архив учебных курсов
Учебные курсы (2023/2024 уч. год)
- Organizational Behavior: Team and Personal Performance (Магистратура; где читается: Санкт-Петербургская школа экономики и менеджмента; 1-й курс, 1 модуль)Анг
- Mentor's Seminar (Магистратура; где читается: Санкт-Петербургская школа экономики и менеджмента; 1-й курс, 1-4 модуль)Анг
- Mentor's Seminar "People Analytics" (Магистратура; где читается: Санкт-Петербургская школа экономики и менеджмента; 2-й курс, 1-4 модуль)Анг
Учебные курсы (2022/2023 уч. год)
- Staffing Analytics Overview (Магистратура; где читается: Санкт-Петербургская школа экономики и менеджмента; 2-й курс, 1 модуль)Анг
- Mentor's Seminar "People Analytics" (Магистратура; где читается: Санкт-Петербургская школа экономики и менеджмента; 1-й курс, 1-4 модуль)Анг
- Human Resource Management (Бакалавриат; где читается: Санкт-Петербургская школа социальных наук; 3-й курс, 1, 2 модуль)Анг
- HR Management in International Companies (Магистратура; где читается: Санкт-Петербургская школа экономики и менеджмента; 2-й курс, 1 модуль)Анг
Учебные курсы (2021/2022 уч. год)
- Staffing Analytics Overview (Магистратура; где читается: Санкт-Петербургская школа экономики и менеджмента; 2-й курс, 1 модуль)Анг
- Human Resource Management (Бакалавриат; где читается: Санкт-Петербургская школа социальных наук; 3-й курс, 1, 2 модуль)Анг
- HR Management in International Companies (Магистратура; где читается: Санкт-Петербургская школа экономики и менеджмента; 2-й курс, 1 модуль)Анг
Учебные курсы (2020/2021 уч. год)
- People Analytics: Prediction of Performance & Prescription of Policy (Магистратура; где читается: Санкт-Петербургская школа экономики и менеджмента; 2-й курс, 1, 2 модуль)Анг
- Staffing Analytics Overview (Магистратура; где читается: Санкт-Петербургская школа экономики и менеджмента; 2-й курс, 1 модуль)Анг
- Кадровая политика государства и организации (Магистратура; где читается: Санкт-Петербургская школа социальных наук; 1-й курс, 2, 3 модуль)рус
- Медиамаркетинг и медиаменеджмент (Магистратура; где читается: Санкт-Петербургская школа гуманитарных наук и искусств; 1-й курс, 3, 4 модуль)рус
- Human Resource Management (Бакалавриат; где читается: Санкт-Петербургская школа социальных наук; 3-й курс, 1, 2 модуль)Анг
Гранты
2024-2025 Грант РНФ 24-28-00209 Социальный капитал поколений в организации: консолидация, накопление и реализация
Конференции
- 2022
Ананьевские чтения-2022 (Санкт-Петербург). Доклад: Самомониторинг как предиктор инновационной компетентности студентов
- 2020
IV Санкт-Петербургский международный форум труда. Международная научно-практическая конференция «Технологии и практики эффективного управления человеческим капиталом» (Санкт-Петербург). Доклад: Различия поколений в приверженности к организации и восприятии организационной культуры университета в процессе внедрения инноваций
- 2019
International Interdisciplinary Conference on HRM (Gothenburg). Доклад: Organizational culture, commitment and identification: the demographic characteristics' role in Russian organizations
VI International Conference «Culture in Society, between Groups and across Generations» (Москва). Доклад: Generational cohort differences: effects of psychological attachments and organizational culture
11th Biennial International Conference of the Dutch HRM Network “The Societal Impact of HRM” (Tilburg). Доклад: Cultural sensitivity to HR business partner’s competencies: insights from job advertisements across six countries.
XV Всероссийская научно-практическая конференция "Условия и способы повышения активности молодежи как субъекта инноваций и устойчивого развития регионов" (Санкт-Петербург). Доклад: Особенности восприятия организационной культуры университета студентами с различными уровнями идентификации
International Scientific Conference "Digital Transformation on Manufacturing, Infrastructure and Service" 21-22 November 2019, St. Petersburg, Russian Federation (St. Petersburg). Доклад: Effect of the University organizational culture perception on students' commitment: the role of organizational identification
- 2018
Санкт-Петербургский международный форум труда (Санкт-Петербург). Доклад: Особенности HR-портала в университетской среде: от кандидата до международного специалиста
- 2017
Санкт-Петербургский международный форум труда (Санкт-Петербург). Доклад: Практика применения электронного документооборота в рамках существующего правового поля
- 2016
Международная научная конференция молодых ученых Психология XXI века (Санкт-Петербург). Доклад: Мотивация профессиональной деятельности в контексте теории поколений
II Всероссийская конференция "Кадровые резервы университетов" (Москва). Доклад: Административный кадровый резерв НИУ ВШЭ: опыт и перспективы развития
- 2015
Ананьевские чтения - 2015: Фундаментальные проблемы психологии (Санкт-Петербург). Доклад: Теория поколений в организационной психологии
The 5th International Scientific Conference on “The current Issues in Theoretical and Applied Psychology” (Ереван). Доклад: On-boarding special aspects of newcomers across three generations
- 2013
II Международная научная конференция «Актуальные вопросы современной психологии» (Челябинск). Доклад: Особенности восприятия организационной культуры вновь принятыми сотрудниками в период первичной адаптации персонала
- 2012
Международная научная конференция «Психология: традиции и инновации» (Уфа). Доклад: Прогнозирование результатов первичной адаптации персонала на основе дискриминантного анализа
II Международная заочная научно-практическая конференция «Социология и психология: вклад в развитие личности и общества" (Краснодар). Доклад: Особенности управления организационной социализацией при вхождении персонала в компанию
- 2011
III Международная научно-практическая дистанционная конференция "Современная психология: теория и практика" (г. Москва). Доклад: АДАПТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА КАК ЭТАП ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СОЦИАЛИЗАЦИИ
Всероссийская научно-практическая конференция "Современное российское общество: концепты и проблемы позиционирования и развития" (г. Волгоград). Доклад: Социально-психологические особенности персонала как фактор организационной социализации
Авторские права и патенты
№ п/п | Номер РИД | Вид РИД | Наименование РИД | Сведения о регистрации | Авторы |
---|---|---|---|---|---|
1 | 8.0120-2023 | Произведение | Методические указания для преподавателей по использованию учебного кейса "Overcoming barriers to implementation of agile management at a leading Russian pharmaceutical Company, BioCad" | Волкова Наталья Владимировна, Плахотник Мария Сергеевна | |
2 | 8.0129-2023 | Произведение | Учебный кейс "Overcoming barriers to implementation of agile management at a leading Russian pharmaceutical Company, BioCad" | Плахотник Мария Сергеевна, Волкова Наталья Владимировна |
2020 - Python для исследователей
Национальный исследовательский университет "Высшая школа экономики" Python (PDF, 133 Кб)
2019 - Analytics & Data Science Summer School
The Institute for Analytics and Data Science, University of Essex, the UK Certificate
2018 г - «Поддерживающий курс General English, уровень Pre-Advanced, подготовка к сдаче экзамена по международной системе IETLS»
2016 - Project Based Learning
Avans School of International Studies.
Content of the programme: background of PBL and designing of course material
2016 г - «Программа педагогического развития: Принципы и практики обучения в экономике и социальных науках»
2014 - Crafting an Effective Writer: Tools of the Trade (Fundamental English Writing)
MT. SAN JACINTO COLLEGE, COURSERA Certificate
2014г. - "Иностранные работники: правовое положение, привлечение, миграционный учет, порядок и особенности оформления при приеме на работу"
2004г. - «Совершенствование системы управления предприятием на основе описания и оптимизации бизнес процессов»
Информация*
- Общий стаж: 29 лет
- Научно-педагогический стаж: 13 лет
- Преподавательский стаж: 8 лет
«Если у вас есть возможность получить опыт работы в международной компании, смело используйте ее»
Гостья первого майского интервью — Алина Митюхина — выпускница магистратуры ОП «Управление образованием» 2022 года. Осознанный выбор направления магистратуры привел Алину в нужное место. Сейчас выпускница занимает должность специалиста по привлечению талантов в российской биотехнологической компании, а также является профориентологом и проводит карьерные консультации. О любви к иностранным языкам, международном опыте работы и внутренней кухне профессии специалиста по привлечению талантов — читайте в статье.
Студенты ШЭМ реализовали консалтинговый проект для компании "Лента"
С октября 2023 по январь 2024 года студентами, обучающимися на магистерских программа «Менеджмент и аналитика для бизнеса» и «Аналитика данных для бизнеса и экономики» был реализован консалтинговый проект для компании «Лента» Санкт-Петербург.
Питерская Вышка приняла участие в Международном Форуме Труда
22 февраля в Санкт-Петербурге завершил работу VIII Международный Форум Труда — крупнейшая на евразийском пространстве дискуссионная площадка в сфере трудовых отношений.
День открытых дверей магистерских программ ШЭМ
16 декабря с улыбками прошёл день открытых дверей магистерских программ Санкт-Петербургской школы экономики и менеджмента НИУ ВШЭ Санкт-Петербург.
Пять проектов из Питерской Вышки выиграли грант РНФ
Российский научный фонд подвел итоги конкурса на поддержку проектов малых отдельных научных групп. В число победителей вошли инициативы пяти ученых НИУ ВШЭ — Санкт-Петербург.
Приветственная встреча магистерской программы "Аналитика данных для бизнеса и экономики"
4 сентября состоялась первая встреча студентов 1 курса новой программы магистратуры «Аналитика данных для бизнеса и экономики» с представителями НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург.
«Одно из главных наших преимуществ заключается в том, что программа имеет два направления подготовки — менеджмент и экономика»
В следующем учебном году Питерская Вышка открывает новую магистерскую программу «Аналитика данных для бизнеса и экономики». Она объединила опыт двух других программ, создав симбиоз самых сильных и востребованных курсов. О том, кого готовит магистратура, на каких треках смогут учиться студенты и какие soft и hard skills приобретут, рассказывает Наталья Волкова, академический руководитель программы.
Получить раннее приглашение в магистратуру можно уже сейчас
1 февраля открылся прием заявок на участие в конкурсе «Раннее приглашение в магистратуру». Он предоставляет возможность стать студентом Питерской Вышки до основного этапа приемной кампании.
Научный семинар IDLab
Наталья Волкова, Елена Шакина и София Паклина представили исследование "How much jobseekers value their human capital and beyond?"
В Питерской Вышке появились четыре новые программы магистратуры
В 2023 году в магистратуру Питерской Вышки можно будет поступить на 26 программ, четыре из которых откроют свои двери впервые, а еще одна — возобновляет набор. Академические руководители программ рассказали, кого ждут в качестве абитуриентов, какие образовательные траектории предлагаются студентам и в каких сферах смогут работать выпускники.
International Admissions Have Started
On November 1, HSE University-St Petersburg started the international admissions campaign for the 2023/24 academic year. This year, the university offers 13 Bachelor's and 25 Master's programmes, four of which are new. We talked to the academic supervisors of the new programmes about the kind of students they expect to see and what future prospects graduates will have.
Учебный год в Питерской Вышке начался со встреч первокурсников
Организационные встречи первокурсников НИУ ВШЭ — Санкт-Петербург прошли с 30 августа по 2 сентября. В них приняли участие руководители кампуса, факультетов и образовательных программ, представители компаний-партнеров, преподаватели ведущих дисциплин и кураторы. Первокурсники получили памятные подарки, познакомились друг с другом и со зданиями кампуса, в которых в ближайшие несколько лет пройдет их учебная и внеучебная жизнь.
Прошло организационное собрание для первокурсников
31 августа студенты, поступившие на первый курс, познакомились друг с другом, руководством факультета и программы. Желаем всем удачи и вдохновения!
Master in International Business: Impressions from Students and Lecturers
The Master in International Business programme will have its first graduates at the end of the 2022 academic year. We asked international students and lecturers to share their thoughts and impressions of the programme and its subjects.
IDLab на Ясинской (Апрельской) конференции
Сотрудники IDLab приняли активное участие в XXIII Ясинской (Апрельской) международной научной конференции по проблемам развития экономики и общества
Внедрение кейс-метода в преподавание
12 преподавателей НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург в рамках обучения по программе Кейс-центра (The Case Centre, Великобритания) подготовили учебные кейсы для внедрения в учебный процесс кампуса и включения в международную базу кейсов. Еще 24 сотрудника кампуса осваивают навыки подготовки мультимедийных кейсов на программе повышения квалификации НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург.
Подведены итоги конкурса научно-исследовательских работ студентов 2019 года
Дорогие друзья и коллеги, уважаемые студенты,
департамент социологии поздравляет лауреатов и победителей конкурса научно-исследовательских работ студентов 2019 года!
Лауреатами в номинации «Лучшая научно-исследовательская работа по политологии для студентов магистратуры и выпускников 2019 года» стали:
− Спирлиев Костас Эрнестович с работой на тему «Бои за историю: институционализация политики памяти в публичном пространстве современной России». Поздравляем Костаса и его научного руководителя Каплуна Виктора Львовича;
− Румянцева Александра Евгеньевна и ее работа «Стратегии реагирования на коллективные действия местной администрацией городов». Поздравляем Александру, а также ее научного руководителя Завадскую Маргариту Андреевну.
В номинации «Лучшая научно-исследовательская работа по социологии для студентов бакалавриата» лауреатами стали сразу трое студентов 4 курса:
− Помялова Валерия Олеговна с работой на тему «The connection between organizational culture and self-identification with the university: the case study with the students studying at HSE SPB». Поздравляем Валерию и ее научного руководителя Волкову Наталью Владимировну;
− Тимофеева Анна Владимировна с работой на тему «Emotional labor in helping professions (the case of social workers)». Также поздравляем Анну и ее научного руководителя Ерицян Ксению Юрьевну;
− Влах Екатерина Евгеньевна с работой «Cultural sensitivity to HR business partner’s competencies: insights from job advertisements across six countries». Передаем поздравления Екатерине и ее научному руководителю Волковой Наталье Владимировне.
Лауреатом в номинации «Лучшая научно-исследовательская работа по социологии для студентов магистратуры и выпускников 2019 года» стал выпускник прошлого года и аспирант первого года обучения Веркеев Арсений Максимович. Он представил на конкурс работу на тему «Мобилизация уголовного права в России: эмпирический анализ данных виктимизационного опроса». Поздравляем Арсения и его научного руководителя Волкова Вадима Викторовича.
Благодарим всех лауреатов и участников научного конкурса, а также их научных руководителей, желаем им интересных исследовательских проектов и научных побед.
VI Международная научная конференция "Culture in society, between groups and across generations"
5-6 апреля в Москве состоялась VI Международная научная конференция "Culture in society, between groups and across generations", организованная сотрудниками Международной научно-учебной лаборатории социокультурных исследований Экспертного института НИУ ВШЭ.
Семинар «Взаимодействие специалистов по УМР департаментов и сотрудников учебных офисов для организации эффективного образовательного процесса»
12 января 2018 года в Кочубей-центре состоялся семинар для специалистов по учебно-методической работе департаментов, кафедр и сотрудников учебных офисов «Взаимодействие специалистов по УМР департаментов и сотрудников учебных офисов для организации эффективного образовательного процесса».