В Вышке уже больше года действует программа административного кадрового резерва, направленная на формирование общих ценностей внутри университетского пространства и на углубление понимания университетскими администраторами тонкой академической души. О первых осязаемых результатах работы этой программы рассказывают «Окна роста».
24 марта, 2016 г.