Служба управления персоналом в организациях Кыргызской Республики

ФИО студента: Бабаев Атай -

Руководитель: Моргунов Евгений Борисович

Программа: Менеджмент (Бакалавриат)

Год защиты: 2019

Предметом исследования является проблема управления персоналом. Эта область подвержена влиянию глобализации, так как здесь ведется широкомасштабная инновационная деятельность. В связи с этим необходимо разработать интегрированную модель для оценки эффективности системы HRM. Чтобы улучшить практико-ориентированное исследование, аналитика данных была основана на банковском секторе Кыргызстана, который имеет специфические особенности, которые необходимо учитывать при построении системы управления персоналом. Для получения наиболее релевантных результатов был проведен количественный анализ данных с использованием программы SPSS, что позволило нам разработать уникальные рекомендации по решению поставленной проблемы.

Выпускные квалификационные работы (ВКР) в НИУ ВШЭ выполняют все студенты в соответствии с университетским Положением и Правилами, определенными каждой образовательной программой.

Аннотации всех ВКР в обязательном порядке публикуются в свободном доступе на корпоративном портале НИУ ВШЭ.

Полный текст ВКР размещается в свободном доступе на портале НИУ ВШЭ только при наличии согласия студента – автора (правообладателя) работы либо, в случае выполнения работы коллективом студентов, при наличии согласия всех соавторов (правообладателей) работы. ВКР после размещения на портале НИУ ВШЭ приобретает статус электронной публикации.

ВКР являются объектами авторских прав, на их использование распространяются ограничения, предусмотренные законодательством Российской Федерации об интеллектуальной собственности.

В случае использования ВКР, в том числе путем цитирования, указание имени автора и источника заимствования обязательно.

Реестр дипломов НИУ ВШЭ