Стратегии резидентов коворкингов в условиях пандемии (на примере Москвы)

Целью исследования является выявление и описание принципов формирования и реализации резидентами своих стратегий организации рабочего процесса в коворкинг-пространствах в условиях пандемии. Эмпирической базой данного исследования выступают 15 полуструктурированных интервью, проведенных весной 2021 года. Интервью проводились с резидентами коворкингов, расположенных в Москве. При этом было проведено пять экспертных интервью с владельцами и работниками коворкингов. Информанты набирались с помощью социальных сетей, в точках скопления и методом снежного кома. Мы же в нашем исследовании при помощи интервью с резидентами коворкингов и экспертами в сфере гибких офисов выделили основные характеристики коворкингов, опередили типы социальных сетей, которые образуются между резидентами коворкингов, описали и классифицировали практики использования коворкингов, которые включали в себя поиск коворкингов, критерии выбора коворкингов и организацию рабочего места. В работе были выявлены мотивы посещения коворкингов резидентами в условиях пандемии, установки самовосприятия резидентов коворкингов, был составлен портрет современного посетителя коворкингов. Были описаны стратегии резидентов как комплекс использования коворкинг-пространств в период пандемии. Данная работа внесла свой вклад в разработку понятий, связанных с коворкингом.