Новые публикации

Став безработными, служащие средней квалификации страдают от потери дохода, а руководители – от потери уважения. При этом самые высокие шансы потерять работу у рабочих и людей, занятых в сфере обслуживания. Такие выводы содержатся в докладе младшего научного сотрудника Центра трудовых исследований НИУ ВШЭ Анны Зудиной «Динамика субъективного социального статуса при потере работы: анализ профессиональных различий», представленном на IX Всероссийской научной конференции памяти Юрия Левады «Современное российское общество и социология», прошедшей в НИУ ВШЭ.
Эмпирической базой исследования стал Российский мониторинг экономического положения и здоровья населения ВШЭ за период 2000-2012 годов. Блок анкеты, посвященный особенностям занятости, позволил выделить респондентов, которые теряли работу, перейдя в безработицу или неактивность. При этом неформальная или нерегулярная занятость из анализа исключалась.

Более подробно читайте в статье Влада Гринкевича на сайте OPEC.ru...

Перспектива повышения квалификации в России зависит не только от занимаемой сотрудником должности, размера компании и специфики локального рынка труда, но и от структуры рабочих мест. Активнее всего улучшают свои навыки квалифицированные работники, занятые нефизическим трудом, бюдж етники, а также те, кто удовлетворен возможностями профессионального роста. Низкоквалифицированные кадры, занятые в частных фирмах, фактически исключены из системы повышения квалификации, выяснил в ходе исследования доцент департамента прикладной экономики НИУ ВШЭ Василий Аникин.
Базой для построения многоуровневой регрессионной модели и ее оценки стали репрезентативные данные RLMS-HSE (РМЭЗ) за 2012 год. Были проанализированы сведения о 7,5 тысяч россиян, занятых на рабочих местах в структуре из 340 профессиональных групп. В качестве дополнительных факторов повышения квалификации проверялась значимость влияния таких характеристик как пол, возраст, тип поселения, место в производственных отношениях и специфика рабочего места, обладание навыками, значимыми для экономики знаний (работа на компьютере и использование иностранного языка в работе), психологическое ощущение своего здоровья и оценка уровня своей профессиональной квалификации.

Более подробно читайте в статье Марии Денисовой на сайте OPEC.ru...

Перспектива повышения квалификации в России зависит не только от занимаемой сотрудником должности, размера компании и специфики локального рынка труда, но и от структуры рабочих мест. Активнее всего улучшают свои навыки квалифицированные работники, занятые нефизическим трудом, бюдж етники, а также те, кто удовлетворен возможностями профессионального роста. Низкоквалифицированные кадры, занятые в частных фирмах, фактически исключены из системы повышения квалификации, выяснил в ходе исследования доцент департамента прикладной экономики НИУ ВШЭ Василий Аникин.

В современном мире работники редко остаются в одном состоянии надолго: периодически меняют или теряют работу, уходят с рынка труда и вновь возвращаются на него. Изменения в трудовом статусе зачастую происходят с интервалом менее года, и за свою трудовую жизнь человек меняет не одну трудовую книжку.
Владимир Гимпельсон и Анна Шарунина решили выяснить, что же на самом деле происходит на российском рынке труда и что там доминирует: мобильность или стабильность, и чем объясняются движения показателей занятости и безработицы. Результаты исследования они изложили в статье «Потоки на российском рынке труда: 2000-2012 гг.».  Эмпирический анализ состояния рынка труда проводился на основе данных Российского мониторинга экономического положения и здоровья населения НИУ ВШЭ (РМЭЗ) за период с 2000 по 2012 год.

Более подробно читайте в статье Марии Денисовой на сайте OPEC.ru...

В развитых странах работодатели активно инвестируют в дополнительное профессиональное обучение своих работников. Однако в России уровень инвестиций в дополнительное обучение гораздо ниже. Одна из возможных причин низкого уровня вовлеченности сотрудников в образовательный процесс – отсутствие отдачи от обучения. Павел Травкин попытался выяснить, так ли это, оценив влияние пройденного дополнительного профессионального обучения на заработную плату работников в России, поскольку, по его словам, «в основе повышения заработной платы работников после прохождения дополнительного обучения лежит повышение их производительности труда».
Исследование проводилось на данных РМЭЗ НИУ ВШЭ с 2006 по 2011 год. В выборку попало более 40 тысяч человек от 15 до 72 лет, которым задавался вопрос о том, учились ли они на курсах повышения квалификации, профессиональных курсах или других курсах, включая курсы иностранных языков, обучение на рабочем месте.

Более подробно читайте в статье Марии Денисовой на сайте OPEC.ru...

Одновременно с ростом продолжительности жизни в России (после 2003 года) увеличивался и период здоровой жизни людей. Промежуток времени, прожитый после сорока лет, в течение которого человек позитивно оценивает состояние собственного здоровья, увеличился для мужчин с 20,7 лет в 2005 году до 24,4 лет в 2012 году, подсчитал  Александр Рамонов в своем исследовании «Ожидаемая продолжительность здоровой жизни в России». Для женщин этот показатель поднялся с 25,3 до 28,5 лет за тот же период.
Расчеты автора исследования опираются на данные репрезентативного опроса «Российский мониторинг экономического положения и здоровья населения НИУ ВШЭ» (RLMS-HSE) 14-21-й волн 2005-2012 годов, содержавшего блок вопросов о самочувствии респондентов.

Более подробно читайте в статье Ольги Соболевской на сайте OPEC.ru...

В последние годы, несмотря на значительные средства, затрачиваемые на борьбу с бедностью, доля малообеспеченных граждан в структуре населения страны перестала сокращаться. Сформировался слой постоянно бедных людей, куда вошли не только малоимущие пенсионеры и инвалиды, но и работающие граждане. Екатерина Слободенюк провела исследование и выяснила, кто и как оказался в числе бедных в России в 2000-х годах, чем отличаются постоянно бедные от временных бедных, для каких категорий россиян высок риск постоянной бедности, как изменяется состав бедных со временем и каковы основные факторы, способствующие попаданию человека в группу бедных и выхода из нее.

Эмпирической анализ был проведен на основе семи баз данных РМЭЗ НИУ ВШЭ за 2005-2011 года. Для решения поставленных исследовательских задач использовались как репрезентативные, так и полные выборки.

Более подробно читайте в статье Марии Денисовой на сайте OPEC.ru...

Большинство россиян уверены, что они употребляют только легально произведенные спиртные напитки. Доля россиян, сознательно покупающих контрафактный алкоголь, относительно невелика. Зато достаточно высок процент тех, кто либо не уверен в оригинальности потребляемого спиртного, либо не придает этому значения, отметила в своем исследовании  «Потребление контрафактного алкоголя в современной России: роль культурных и структурных факторов» старший научный сотрудник Лаборатории экономико-социологических исследований (ЛЭСИ) НИУ ВШЭ Зоя Котельникова.
Базой для исследования послужили данные Российского мониторинга экономического положения и здоровья населения НИУ ВШЭ (RLMS-HSE) за 2012 год.

Более подробно читайте в статье Марины Селиной на сайте OPEC.ru...