Проблемы корпоративного права и правовой политики

Магистратура 2020/2021

Лучший по критерию «Полезность курса для Вашей будущей карьеры»

Лучший по критерию «Полезность курса для расширения кругозора и разностороннего развития»

Лучший по критерию «Новизна полученных знаний»

Статус: Курс обязательный (Правовое обеспечение предпринимательской деятельности)

Направление: 40.04.01. Юриспруденция

Кто читает: Кафедра гражданского и предпринимательского права (Пермь)

Где читается: Социально-гуманитарный факультет (Пермь)

Когда читается: 1-й курс, 4 модуль

Формат изучения: без онлайн-курса

Преподаватели: Ерахтина Ольга Сергеевна, Титова Мария Тимофеевна

Прогр. обучения: Правовое обеспечение предпринимательской деятельности

Язык: русский

Кредиты: 5

Контактные часы: 36

Полная версия программы учебной дисциплины

Аннотация

Дисциплина предназначена для формирования у студента знаний о проблематике современного корпоративного права, в том числе об особенностях нормативного регулирования корпоративных отношений, доктринальных научных разработках в области регулирования корпоративных отношений, практических проблемах реализации нормативных положений корпоративного законодательства формирования навыков самостоятельной научно-исследовательской деятельности, в частности навыков анализа правовых проблем в сфере корпоративного регулирования: особенностей регламентации корпоративных правоотношений, существующей практики применения корпоративных норм, ее соотношения с действующим законодательством и доктриной; формирования умений по постановке и решению задач, связанных с разрешением теоретических и практических проблем правового регулирования корпоративных правоотношений, выдвижения научных гипотез и их подтверждения путем применения действующего законодательства и практики его применения, а также доктринальных разработок. При реализации различных видов учебной работы используются следующие виды образовательных технологий: проблемные лекции; лекции-конференции; проблемные семинары; семинары-дискуссии; разбор практических задач, работа в мини-группах, деловые игры. Часть занятий проводятся в интерактивной форме.

Цель освоения дисциплины

формирование у студента знаний о проблематике современного корпоративного права, в том числе об особенностях нормативного регулирования корпоративных отношений, доктринальных научных разработках в области регулирования корпоративных отношений, практических проблемах реализации нормативных положений корпоративного законодательства
формирование навыков самостоятельной научно-исследовательской деятельности, в частности навыков анализа правовых проблем в сфере корпоративного регулирования: особенностей регламентации корпоративных правоотношений, существующей практики применения корпоративных норм, ее соотношения с действующим законодательством и доктриной
формирование умений по постановке и решению задач, связанных с разрешением теоретических и практических проблем правового регулирования корпоративных правоотношений, выдвижения научных гипотез и их подтверждения путем применения действующего законодательства и практики его применения, а также доктринальных разработок

Планируемые результаты обучения

Соотносит доктринальные и нормативные аспекты.
Выявляет пробелы в праве, коллизии, и другие проблемы нормотворчества.
Эффективно взаимодействует с другими студентами, учитывая особенности и контекст ситуации грамотно и обоснованно высказывает свою позицию.
Демонстрирует умение ставить цель исследования, определять задачи. Обоснованно подбирает методы исследования, способы организации исследовательской практики; квалифицировано решает задачи по анализу данных в пределах материалов курса
Осуществляет мониторинг действующего законодательства и правоприменительной практики, дает им оценку, выявляет пробелы нормотворчества.
Осуществляет мониторинг действующего законодательства и правоприменительной практики, дает им оценку, выявляет пробелы нормотворчества. Осуществляет консалт.
Выявляет нормативный материал и юридическую практику, относящиеся к фактическим обстоятельствам, проводит юридическую квалификацию.
Осуществляет мониторинг действующего законодательства и правоприменительной практики, дает им оценку, выявляет пробелы нормотворчества. Корректно осуществляет сбор, обработку и анализ данных для выработки рекомендаций по работе с клиентами в профессиональной деятельности; многогранно анализирует пути решения проблемы с учетом нравственно-этических и социальных норм поведения
Владеет средствами построения концепций и моделей.
Способен находить источники для получения информации, в том числе нормативного характера, определять проблемы, соотносить полученную информацию с правовой реальностью.
Способен осуществлять отбор источников достоверной информации, верифицировать полученную информацию и обрабатывать ее (в аналитической деятельности).
Осуществляет поиск требуемой информации с помощью баз данных, на основе полученных результатов принимает решения и совершает юридические действия, дает квалифицированные юридические заключения и консультации.
Самостоятельно отслеживает обновления баз для более эффективной данных организации профессиональной деятельности.
Осуществляет самостоятельный сбор и обработку необходимой научной литературы и нормативно-правовых актов, применяет полученные знания для решения практических проблем
Осуществляет эффективный поиск и верификацию источников в профессиональной деятельности.
Переформулирует понятия, соотносит доктринальные и нормативные аспекты.
Осуществляет квалификацию юридических вопросов в области корпоративного права.
Демонстрирует перспективы и возможные направления развития методологии собственных исследований.
Анализирует правоприменительную практику. Составляет правовые документы. Переформулирует понятия, соотносит доктринальные и нормативные аспекты.
Осуществляет квалификацию юридических вопросов. Демонстрирует навыки представления результатов.
Решает профессиональные задачи с использованием информационно-правовых систем: эффективный поиск источников права и правоприменительной практики в области корпоративного права.

Содержание учебной дисциплины

Раздел 1. Понятие корпорации и корпоративного права
Тема 1. Понятие корпорации. Виды корпораций. Тема 2. Понятие и предмет корпоративного права.
Раздел 2. Корпоративное право: проблемы науки и практики.
Тема 3. Корпоративное право: проблемы науки и практики.
Раздел 3. Уставной капитал и акции (доли).
Тема 4. Понятие и значение уставного капитала. Тема 5. Акция и доля как объекты права.
Раздел 4. Ответственность в корпоративных отношениях.
Тема 6. Личная ответственность участников корпорации по ее долгам. Тема 7. Ответственность членов органов управления за убытки, причиненные хозяйственному обществу.
Раздел 5. Правовые формы управления корпорацией.
Тема 8. Правоотношения, возникающие в связи с корпоративным управлением. Тема 9. Корпоративные соглашения.
Раздел 6. Сделки с особым порядком совершения.
Тема 10. Сделки с особым порядком совершения.
Раздел 7. Аффилированность и корпоративный контроль.
Тема 11. Аффилированные лица в корпоративном праве. Тема 12. Корпоративный контроль.
Раздел 8. Приобретение более 30% акций публичного акционерного общества.
Тема 13. Приобретение более 30 процентов акций публичного акционерного общества Тема 14. Поглощение, осуществляемое путем приобретения крупного пакета акций и вытеснение миноритарных акционеров.
Раздел 9. Защита прав акционеров и практика разрешения корпоративных споров.
Тема 15. Гражданско-правовые способы защиты прав и интересов акционеров.

Элементы контроля

Аудиторная работа
аудиторная работа (работа на семинарских занятиях: устные выступления; участие в тематических дискуссиях; участие в коллективном обсуждении решения правовых задач; выполнение письменных работ)
Самостоятельная работа
самостоятельная работа (решение правовых задач; микроконтроль)
Эссе
Экзамен
Экзамен проводится в письменном виде по билетам. Экзамен проводится на платформе LMS. К экзамену необходимо подключиться согласно дате и времени, указанным в расписанию сессии на сайте НИУ ВШЭ и дополнительно высланному преподавателем на корпоративную почту группы накануне экзамена. Компьютер студента должен удовлетворять требованиям: https://elearning.hse.ru/data/2020/05/07/1544135594/Технические%20требования%20к %20ПК%20студента.pdf; поддержка платформы LMS. Для участия в экзамене студент обязан: заранее зайти на платформу LMS, провести тест системы, подтвердить личность путем авторизации с помощью индивидуального логина и пароля на платформе LMS, приступить к выполнению тестовых заданий в отведенное для этого время. Во время экзамена студентам запрещено: пользоваться конспектами и подсказками, общаться с людьми в комнате, общаться в социальных сетях. Кратковременным нарушением связи во время экзамена считается нарушение вязи менее минуты. Долговременным нарушением связи во время экзамена считается нарушение минута и более. При долговременном нарушении связи студент не может продолжить участие в экзамене. Процедура пересдачи аналогична процедуре сдачи.

Промежуточная аттестация

Промежуточная аттестация (4 модуль)
0.2 * Аудиторная работа + 0.2 * Самостоятельная работа + 0.4 * Экзамен + 0.2 * Эссе

Программа дисциплины