Бакалавриат
2021/2022





Проектный семинар "Управление командой"
Статус:
Курс обязательный (Маркетинг и рыночная аналитика)
Направление:
38.03.02. Менеджмент
Где читается:
Высшая школа бизнеса
Когда читается:
2-й курс, 1 модуль
Формат изучения:
без онлайн-курса
Охват аудитории:
для своего кампуса
Язык:
русский
Кредиты:
2
Контактные часы:
20
Программа дисциплины
Аннотация
Формирование благоприятного климата в коллективе, профессиональное развитие членов команды и удержание талантливых сотрудников в современных реалиях является важнейшей задачей и ответственностью руководителей или лидеров проектных команд наряду с решением содержательных задач и достижением бизнес-результата.
Целью дисциплины «Управление командой» является формирование и анализ собственного опыта командной работы у студентов и развитие навыков организации командной работы с учетом современных форматов и инструментов командной работы.
Курс предполагает использование студентами знаний по теории организации и менеджмента и других управленческих дисциплин. Знания и навыки, полученные в рамках курса могут быть использованы при изучении таких курсов как "Организационное поведение", "Принятие управленческих решений".
"Курс предполагает сочетание как индивидуальной активности студента на семинарах, так и совместной работы команды в рамках выполнения итогового проекта по курсу. В рамках курса используются следующие форматы: мини-лекции, решение кейсов, критический анализ классических и современных теорий управления командой и ее развития, cквозная (итоговая) проектная работа по применения и анализу изученных инструментов, а также презентация полученных результатов.
В случае успешного прохождения курса студент получает опыт как в организации командной работы, так и анализа различных аспектов командной работы.
Цель освоения дисциплины
- Целью курса «Управление командой» является формирование и анализ собственного опыта командной работы у студентов. Задачи курса: 1) изучение научно обоснованных моделей для анализа групповой динамики и командной работы; 2) анализ собственной студенческой команды; 3) развитие навыков организации командной работы.
Планируемые результаты обучения
- Знание возможностей использования модели И.Адизеса для постоянных команд.
- Знание способов применения модели М.Белбина для проектных команд. Знание особенностей командных ролей.
- Понимание истории возникновения команд. Стадии (этапы) формирования команды, командные эффекты.
- Знание этапов превращения группы в команду по Д. Катценбаху и Д. Смиту
- Знание стадий формирования высокоэффективной команды (Б. Такман)
- Знание диагностической модели П. Ленсиони для определения командных пороков. Методы анализа командной деятельности
- Студенты знают, под воздействием каких социально-психологических механизмов эволюционирует группа/ Студенты понимают особенности групповой динамики на каждой стадии развития по модели Б. Такмана.
- Умеют диагностировать свои роли свои ведущие и замещающие роли по модели М. Белбин Могут определять стиль ролевые репертуары других членов собственной команды Студенты смогут самостоятельно скорректировать видение своих ролей другими членами группы для эффективного командного взаимодействия, корректировать свой ИПР Студенты понимают, что такое командный профиль по модели М. Белбина, предлагают способы корректировки командного профиля.
Содержание учебной дисциплины
- Команда как способ организации работы.
- Групповая динамика
- Неформальная структура группы.
- Тема 4. Модель teaming и управление командой в критических ситуациях
- Тема 5. Управление пространственно распределенной командой
Элементы контроля
- домашнее задание в форме командного отчетаСдается к указанной дате. Задержка сроков сдачи карается штрафными баллами 1 балл в неделю. Крайний срок сдачи - последний день модуля.
- отчет по итоговому проекту
- работа на семинарском занятии №3
- работа на семинарском занятии №1
- работа на семинарском занятии №2
Промежуточная аттестация
- 2021/2022 учебный год 1 модуль0.2 * домашнее задание в форме командного отчета + 0.5 * отчет по итоговому проекту + 0.1 * работа на семинарском занятии №1 + 0.1 * работа на семинарском занятии №2 + 0.1 * работа на семинарском занятии №3
Список литературы
Рекомендуемая основная литература
- 24484 - Управление и лидерство для начинающих руководителей - (HBR) Коллектив авторов - Альпина Паблишер - 9785961482607 - 2022 - https://hse.alpinadigital.ru/book/24484 - Alpina
- 894 - Стили менеджмента — эффективные и неэффективные - И. Адизес - Альпина Паблишер - 9785961433036 - 2017 - https://hse.alpinadigital.ru/book/894 - Alpina
- Идеальный руководитель : почему им нельзя стать и что из этого следует, Адизес, И. К., 2023
- Командообразование : учебник для вузов, Корниенко, В. И., 2024
- Корниенко, В. И. Командообразование : учебник для вузов / В. И. Корниенко. — Москва : Издательство Юрайт, 2023. — 291 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-14723-0. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/520204 (дата обращения: 04.07.2025).
- Корниенко, В. И. Командообразование : учебник для вузов / В. И. Корниенко. — Москва : Издательство Юрайт, 2024. — 291 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-14723-0. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/544419 (дата обращения: 04.07.2025).
Рекомендуемая дополнительная литература
- 19139 - Как создать настоящую команду: Алгоритмы, повышающие эффективность совместной работы - Д.Шервин; М.Шервин - Альпина Паблишер - 9785961425864 - 2019 - https://hse.alpinadigital.ru/book/19139 - Alpina
- 23976 - Инструменты командной работы: Пять способов сплотить команду, выстроить доверительные отношения и добиться высоких результатов - А.Остервальдер; С.Мастроджакомо - Альпина Паблишер - 9785961479133 - 2022 - https://hse.alpinadigital.ru/book/23976 - Alpina
- 850 - Идеальный руководитель: Почему им нельзя стать и что из этого следует - И. Адизес - Альпина Паблишер - 9785961432817 - 2017 - https://hse.alpinadigital.ru/book/850 - Alpina
- Адизес И. - Управление в эпоху кризиса. Как сохранить ключевых людей и компанию - Издательство "Манн, Иванов и Фербер" - 2015 - 160с. - ISBN: 978-5-00057-618-2 - Текст электронный // ЭБС ЛАНЬ - URL: https://e.lanbook.com/book/91648
- Взаимодействие в команде : как организации учатся, создают инновации и конкурируют в экономике знаний : пер. с англ., Эдмондсон, Э., 2019
- Команды в современных организациях : учебник, Чанько, А. Д., 2011
- Команды менеджеров. Секреты успеха и причины неудач : пер. с англ., Белбин Р.М., 2003
- Команды менеджеров. Секреты успеха и причины неудач : пер. с англ., Белбин, Р. М., 2003
- Работать надо по-другому : пер. с англ., Белбин, Р. М., 2004
- Развитие лидеров : как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей, Адизес, И. К., 2018
- Типы ролей в командах менеджеров : пер. с англ., Белбин, Р. М., 2003