Бакалавриат
2022/2023
Лидерство
Статус:
Курс обязательный (Управление бизнесом)
Направление:
38.03.02. Менеджмент
Где читается:
Высшая школа бизнеса
Когда читается:
4-й курс, 1, 2 модуль
Формат изучения:
с онлайн-курсом
Онлайн-часы:
15
Охват аудитории:
для своего кампуса
Преподаватели:
Ведзижева Лолита Мустафаевна,
Киктева Екатерина Анатольевна,
Молль Светлана Викторовна,
Новоселова Татьяна Владимировна,
Фаталина Анастасия Андреевна
Язык:
русский
Кредиты:
4
Контактные часы:
40
Программа дисциплины
Аннотация
Дисциплина «Лидерство» фокусируется на стратегическом аспекте лидерства – формировании видения, создании влияния и долгосрочном развитии себя и организации, – выходящем за рамки оперативного руководства. Предметная область дисциплины, управление персоналом, охватывает разделы, касающиеся организационного поведения, корпоративной культуры, мотивации и стратегического управления человеческими ресурсами, и ориентирована на студентов бакалавриата по менеджменту. Содержательная часть дисциплины включает такие темы как: философия, подходы и стили лидерства; нейролидерство и биологические основы принятия решений; основы влияния и инструменты мотивации; лидерство как инструмент организационных изменений; лидерство в нестабильном мире и в условиях неопределенности. Дисциплина развивает компетенции стратегического и кризисного лидерства, влияния и персонального развития лидера, эмоциональную устойчивость и способность к рефлексии — ключевые компетенции будущих лидеров, благодаря которым студенты смогут не только эффективно управлять, но и формировать организационную культуру, преодолевать кризисы и вести за собой через личный авторитет. В самостоятельную работу студентов входит изучение дополнительных материалов и кейсов, относящихся к соответствующему тематическому разделу, а также отработка полученных теоретических знаний и практических навыков и их закрепление на примере домашнего задания и группового проекта. Пререквизиты дисциплины: Организационное поведение, Управление человеческими ресурсами, Управление командой. Постреквизиты: Управление корпоративной культурой.