• A
  • A
  • A
  • АБB
  • АБB
  • АБB
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта
Магистратура 2022/2023

Проектный семинар "Традиционные и гибкие методы управления проектами"

Направление: 38.04.02. Менеджмент
Когда читается: 2-й курс, 2 модуль
Формат изучения: без онлайн-курса
Охват аудитории: для своего кампуса
Преподаватели: Семенов Иван Владимирович, Тормышев Алексей Александрович
Прогр. обучения: Производственные системы и операционная эффективность
Язык: русский
Кредиты: 4
Контактные часы: 32

Программа дисциплины

Аннотация

В последнее десятилетие большинство российских компаний реализуют трансформационные проекты бизнеса (в том числе, направленные на повышение операционной эффективности), направленные на внедрение новых управленческих практик и изменение культурных паттернов всего персонала (начиная с ТОП-менеджмента и заканчивая рабочими). Основными практиками является внедрение как систем в целом (например, производственных систем), так и составных элементов системы (например, непрерывных улучшений компании). Для реализации подобных проектов у будущих навигаторов изменений требуется наличие компетенций, соответствующих требованиям как основ проектного менеджмента, так и знанию инструментов культурных изменений, способствующих закреплению результатов трансформации. Основными результатами трансформационных проектов является получение дополнительной EBITDA, а также обеспечение приживаемости новых практик и ритуалов.
Цель освоения дисциплины

Цель освоения дисциплины

  • 1. Сформировать понимание реализации трансформационных проектов _
  • 2. Освоить инструменты диагностики, реализации рекомендаций и внедрения системы
Планируемые результаты обучения

Планируемые результаты обучения

  • Формирует дизайн трансформационного проекта, цели, предпосылки и бизнес-ценность
  • Умеет определять крупные этапы трансформационного проекта и результат каждого этапа, оценивает время и необходимые ресурсы для каждого этапа
  • Проводит техническую и культурную диагностики
  • Владеет инструментами анализа в направлении определения потенциала процессов/технических КПЭ
  • Умеет приоритеизировать мероприятия к внедрению на основе данных по эффекту, срокам, затратам.
  • Владеет принципами формирования участков трансформации и команд для реализации
  • Владеет основами оценки приживаемости изменений для дальнейшей разработки корректирующих действий по закреплению новых управленческих практик
Содержание учебной дисциплины

Содержание учебной дисциплины

  • Вводная часть (работа в онлайн-среде miro – разбор кейса)
  • Дизайн-проекта
  • Формирование проекта
  • Диагностика
  • Внедрение
  • Завершение
Элементы контроля

Элементы контроля

  • неблокирующий Тест 1
    *0,25
  • неблокирующий Тест 2
    *0,25
  • неблокирующий Экзамен
    *0,5 Индивидуальный или парный проект – защита предложения о старте проекта для ТОП-менеджмента компании. Студенты сами выбирают проект (свой опыт, конкретная компания, выдуманный).
Промежуточная аттестация

Промежуточная аттестация

  • 2022/2023 учебный год 2 модуль
    0.5 * Экзамен + 0.25 * Тест 1 + 0.25 * Тест 2
Список литературы

Список литературы

Рекомендуемая основная литература

  • 20 ключей к совершенствованию бизнеса : практическая программа революционных преобразований на предприятиях, Кобаяси, И., 2006
  • Изучение производственной системы Тойоты с точки зрения организации производства : пер. с англ., Синго, С., 2010

Рекомендуемая дополнительная литература

  • Хосин канри : как заставить стратегию работать, Джексон, Т., 2013