• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта

Научно-учебная группа сравнительных исследований практик управления человеческими ресурсами (УЧР)

Публикации
Глава в книге
Сравнительный анализ компонентов Internet Investor Relations (IIR) на основе веб-сайтов компаний

Орлова А. Ю., Полканова Н. С.

В кн.: Современные проблемы менеджмента: выявление, анализ, решение. Сборник работ третьей студенческой научно-практической конференции факультета менеджмента. Пермь: Пермский филиал НИУ ВШЭ, 2012. С. 171-176.

Научно-учебная группа завершила свою работу.

 

Исследование CRANET (Cranfield Network on Comparative Human Resource Management) — сравнительное международное исследование практик управления человеческими ресурсами — было начато в 1989 году. Данное исследование проводится в виде регулярных опросов директоров по персоналу и руководителей кадровых служб компаний и организаций и охватывает около 40 стран мира. В 2008 году к нему подключилась и Россия. Центром организации и проведения исследования CRANET в России является НИУ ВШЭ. Опросы 2008 г. и 2010 г. по методике CRANET были проведены исследовательской группой под руководством ординарного профессора И.Б.Гуркова.