• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта
Владение языками
английский
Контакты
Телефон:
(8312) 36-78-12*6429
Факс:
(831) 436-16-71
Электронная почта:
Адрес: г. Нижний Новгород, Родионова ул., д. 136, каб. 309
Время консультаций: 17.00-18.00
Расписание
SPIN РИНЦ: 8920-0908
ORCID: 0000-0003-3382-9643
ResearcherID: K-8300-2015
Scopus AuthorID: 57190308094
Google Scholar
Руководитель
Фоменков Д. А.
Версия для печати

 

Нашли опечатку?
Выделите её, нажмите Ctrl+Enter и отправьте нам уведомление. Спасибо за участие!
Сервис предназначен только для отправки сообщений об орфографических и пунктуационных ошибках.

Чилипенок Юлия Юрьевна

  • Начала работать в НИУ ВШЭ в 2009 году.
  • Научно-педагогический стаж: 12 лет.

Образование, учёные степени и учёные звания

  • 2018
    Ученое звание: Доцент
  • 2017
    Доктор социологических наук: Нижегородский государственный университет им. Н. И. Лобачевского, специальность 22.00.04 «Социальная структура, социальные институты и социальные процессы», тема диссертации: Взаимодействия субъектов социально-трудовых отношений в малом и среднем бизнесе в современной России
  • 2009
    Кандидат социологических наук: специальность 22.00.04 «Социальная структура, социальные институты и социальные процессы», тема диссертации: Структура социального взаимодействия кадровых агентств и работодателей в процессе найма персонала: социологический анализ
  • 2004

    Специалитет: Государственный университет – Высшая школа экономики, факультет: Менеджмента, специальность «Менеджмент организации», квалификация «менеджер»

  • 1999

    Специалитет: Нижегородский государственный университет им. Н.И. Лобачевского, факультет: Исторический, специальность «История», квалификация «Историк. Преподаватель истории»

Дополнительное образование / Повышение квалификации / Стажировки

2009 г.  -  "Business EnglishUpper-Intermediate" в  государственном образовательном бюджетном учреждении ГУ ВШЭ, 110 ч. Сертификат № 890.
2010 г. - «ESP. Upper-Intermediate» в государственном образовательном бюджетном учреждении ГУ ВШЭ, 96 ч. Сертификат № 1521.
2011 г. - «ESP. Upper-Intermediate» в государственном образовательном бюджетном учреждении НИУ ВШЭ, 96 ч. Сертификат № 1792.
2011 г.  - «Основы организации и проведения учебных курсов в системе LMS eFront (основной курс)» в государственном образовательном бюджетном учреждении НИУ ВШЭ. Сертификат № 998/3.13
2012 г. - "Английский язык. Углубленное изучение General English, направленное на развитие академических навыков, уровень Upper-Intermediate"  в государственном образовательном бюджетном учреждении НИУ ВШЭ, 120 ч. Сертификат № 2823
2012 г. - "Эконометрика для начинающих",  РЭШ, 72 ч. Сертификат.
2012 г. - "Теория игр", РЭШ, 72 ч. Сертификат.
2012-2013 г.  -  «Business English Intermediate» в автономной некоммерческой образовательной организации “Оксфорд».
2013 г.  -  «Всеобщее управление оборудованием (Total Productive Maintenance)» в Негосударственном образовательном учреждении дополнительного образования взрослых «Высшая школа менеджмента и лидерства». Сертификат № 528
2013 г.  - «Лидерство как система. Школа лидерства» в Негосударственном образовательном учреждении дополнительного образования взрослых «Высшая школа менеджмента и лидерства». Сертификат № 529
1 июня 2013 г.  -  Кембриджский экзамен на знание бизнес-английского языка  BEC, о чем получен сертификат № 0040222726  от 02.07.2013.
2012 - 2015 г.  - докторант ННГУ им. Лобачевского

Декабрь 2015 г. - "Правовые и организационные основы преподавательской деятельности в вузе" в НИУ ВШЭ - Нижний Новгород. Сертификат № 046238

2016 г. - он-лайн курс на Соursera "How to write and publish a scientific paper". Сертификат от 10.10.2016

2017 г. - он-лайн курс на Coursera "История экономической мысли". Сертификат от 29.03.2017

2017 г. - он-лайн курс на Coursera "Business Strategies for Emerging Markets". Сертификат от 26.03.2017

Апрель 2018 г. - повышение квалификации по дополнительной профессиональной программе "Преодоление гендерного разрыва в цифровой экономике". Ивановский государственный университет. Удостоверение № 372407173653, рег. номер ЭСЗ - 27 от 21.04.2018

Январь 2019 г. - повышение квалификации "Правила организации учебного процесса преподавателями НИУ ВШЭ". Удостоверение № 133142

Декабрь 2019 г. - мастер-класс В.В. Радаева "Можно ли побудить студентов читать сложные академические тексты: первый опыт использования гарвардской программы Perusall.com"

2020 г. - он-лайн курс на Coursera "Организационная диагностика". Сертификат от 06.04.2020

1 октября 2020 г. - преподавательский марафон Teach4Hse

декабрь 2020 г. - курс "Предпринимательское мышление и поддержка предпринимательских проектов студентов", НИУ ВШЭ. Сертификат

20 января 2021 г. - лекция Радаева В.В. "Как учить новое поколение студентов"

2021 г. -  International University Global Coaching - коуч ICF ( ACSTH) - 128 ч.

Достижения и поощрения

Надбавка за академическую работу (2020-2021, 2019-2020, 2018-2019, 2017-2018, 2016-2017, 2015-2016, 2014-2015, 2013-2014, 2012-2013)

Выпускные квалификационные работы студентов

Полный список ВКР

Участие в редколлегиях научных журналов

С 2012 г.: член редколлегии журнала «Социально-экономические преобразования и проблемы».

Гранты

2018 г. - Грант Центра социологических исследований     (г. Москва) по заказу Министерства образования РФ "Исследование и анализ практик участия университетов в решении задач регионального развития с учетом особенностей экономики и социального сектора субъектов Российской Федерации"

2019 г. - Сокращение бедности и повышение качества жизни пожилых. Государственный контракт № 14/2019 от 01.07.2019

Конференции

2021
VI Всероссийский социологический конгресс (Тюмень). Доклад: Традиционные и инновационные практики университетов в решении задач социально-экономического развития регионов

Публикации95

Опыт работы

1) 2004 — 2006 г. - менеджер по персоналу Нижегородского филиала страховой компании ОАО «КапиталЪ Страхование» и «Капиталъ Медицинское страхование»

2) 2006 — 2007 г. - руководитель отдела персонала производственно — строительного холдинга «Новый мир»

3) с 2007 г. - 2009 г. - директор кадрового агенстства «ЭсКАДра» 

4) с 2009 г. по 2019 г. - директор ООО "Эскадра" (общестроительные работы)

Информация*

  • Общий стаж: 23 года
  • Научно-педагогический стаж: 12 лет
  • Преподавательский стаж: 12 лет
Данные выводятся в соответствии с требованиями приказа N 831 от 14 августа 2020 г. Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки

1) 2004 — 2006 г. - менеджер по персоналу Нижегородского филиала страховой компании ОАО «КапиталЪ Страхование» и «Капиталъ Медицинское страхование»

2) 2006 — 2007 г. - руководитель отдела персонала производственно — строительного холдинга «Новый мир»

3) с 2007 г. - 2009 г. - директор кадрового агенства «ЭсКАДРа» 

4) с 2009 г. - 2019 г. - директор ООО «Эскадра» (общестроительные работы)


Должность

 профессор кафедры Общего и стратегического менеджмента, зав. кафедрой

Расписание занятий на сегодня

Полное расписание

Научный семинар факультета менеджмента «Современные контексты исследования проблем управления»

Сотрудниками кафедры общего и стратегического менеджмента факультета менеджмента Чилипенок Юлией Юрьевной и Гапоновой Ольгой Сергеевной, был подготовлен и проведен 24.11.21 научный семинар факультета менеджмента «Современные контексты исследования проблем управления».  В онлайн-формате преподаватели и студенты факультета обсудили свои исследовательские проекты и работы в области управления и маркетинга.

Профессор факультета менеджмента вошла в состав экспертного корпуса РАН

Исследователи из нижегородского кампуса НИУ ВШЭ приняли участие во Всероссийской научной конференции «Гендерная политика в России и в мире: экономика, управление, общество»

25 июня состоялась Всероссийская научная конференция «Гендерная политика в России и в мире: экономика, управление, общество», в которой приняли участие учёные из НИУ ВШЭ с докладом «Трансформация жизненного уклада российских женщин в условиях выхода из самоизоляции, вызванной пандемией COVID -19».

Аналитика происходящих изменений общественной жизни, в разрезе влияния пандемии COVID-19: коллективная монография исследователей из НИУ ВШЭ

Сотрудники НИУ ВШЭ выпустили аналитику по особенностям ресурсообеспеченности работающего населения России

Как пандемия изменила уклад жизни женщин

Сотрудники НИУ ВШЭ дали интервью корреспонденту Комсомольской правды о результатах исследования, посвященного восприятию женщинами условий вынужденной домашней самоизоляции, вызванной пандемией COVID-19.

Онлайн конференция «Пандемия как глобальный вызов: социально-экономические и правовые аспекты»

Сотрудниками кафедры общего и стратегического менеджмента Чилипенок Юлией Юрьевной и Гапоновой Ольгой Сергеевной был организована и проведена конференция по тематике исследований сотрудников факультета менеджмента, экономики и права на тему:«Пандемия как глобальный вызов: социально-экономические и правовые аспекты».

How Lockdown Has Changed Life for Russian Women

More drinking, more eating, more napping, and fewer beauty treatments

Самоизоляция изменила уклад жизни российских женщин

Учёными из НИУ ВШЭ представлены результаты исследования, посвященного восприятию женщинами условий вынужденной домашней самоизоляции, вызванной пандемией COVID-19.

Презентация книги «Самоучитель по менеджменту: начальный уровень»

Вышел учебник коллектива авторов кафедры общего и стратегического менеджмента: Гапоновой О.С., Даниловой Л.С. и Чилипенок Ю.Ю.«Самоучитель по менеджменту: начальный уровень»

Помогающие профессии: научное обоснование и инновационные технологии

15-16 сентября 2016 года на факультете социальных наук ННГУ прошла международная научно-практическая конференция «Помогающие профессии: научное обоснование и инновационные технологии». Тематика конференции охватила широкий круг проблем связанных с социальными проблемами современного общества, организациями и профессиями, задача которых решение возникающих в обществе проблем, так называемые «помогающие» профессии. Конференция была посвящена 100-летию Нижегородского государственного университета им. Н.И. Лобачевского.

Чего боится малый бизнес

Сотрудники малых и средних предприятий не верят в свои силы и не стремятся профессионально расти.