• A
  • A
  • A
  • АБB
  • АБB
  • АБB
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта
Бакалавриат 2022/2023

Деловая культура Азии

Статус: Курс обязательный (Востоковедение)
Направление: 58.03.01. Востоковедение и африканистика
Когда читается: 3-й курс, 3, 4 модуль
Формат изучения: с онлайн-курсом
Онлайн-часы: 20
Охват аудитории: для своего кампуса
Преподаватели: Алексеева Юлия Николаевна, Зелтынь Андрей Владимирович, Передерин Денис Александрович
Язык: русский
Кредиты: 4
Контактные часы: 52

Программа дисциплины

Аннотация

Изучаемая дисциплина направлена на ознакомление студентов с основными характеристиками деловых отношений в Азии. Деление на два больших блока, посвященных деловым культурам ЮВА и Ближнего Востока, дает возможность подробно рассмотреть специфику делового климата каждого региона. В процессе изучения предмета слушатели получают представление о структуре деловых отношений в Китае, Японии и Ю. Корее, с особенностями деловой культуры в странах Ближнего Востока и на территориях в преобладающим мусульманским населением. Вопросы цифровой экономики и маркентинга изучаются наравне с религиозными аспектами деловой активности. Слушатели дисциплины получают представление о различных моделях делового общения на уровне компания-государство, бизнес и общество, работодатель - работник, производство и потребление, религия и экономическая деятельность человека в изучаемых странах. Использование искусственного интеллекта: разрешается для работы с текстам и для поиска материла. Все работы должны основываться на пройденном по программе материале.
Цель освоения дисциплины

Цель освоения дисциплины

  • Целью освоения дисциплины «Деловая культура Азии» является формирование у слушателей представлений и навыков развития отношений со странами изучаемых регионов - КНР, Япония, Ю. Корея, Странами Ближнего Востока и Северной Африки – с учетом национальных особенностей местного корпоративного устройства, культуры делового общения, ценностных моделей и принятых поведенческих норм в деловой среде. Формирование представлений о роли религиозного и традиционного факторов в характере деловой культуры, этической составляющей делового общения. Под деловой средой подразумевается трехуровневая система отношений в обществе: между компанией и потребителем, между компаниями как деловыми партнерами и между компанией и работником.
Планируемые результаты обучения

Планируемые результаты обучения

  • Анализирует ведущие кейсы цифровой торговли в ЮВА
  • Анализирует влияние исламской догмы на перспективы развития экологичной деловой активности.
  • Анализирует особенности внутреннего рынка мусульманских стран.
  • Анализирует плюсы и минусы транснациональных деловых отношений в мусульманской среде.
  • Владеет знанием особенностей рекламно-маркетинговых стратегий в ЮВА.
  • Владеет знаниями в вопросах противостояния западной и восточной систем финансирования
  • Владеет культурой информационного обмена в ЮВА компаниях.
  • Владеет основами этикета.
  • Владеет основными положениями ислама в вопросах хозяйствования и наследства.
  • Владеет протокольными особенностями переговоров с корейскими и японскими компаниями.
  • Использует знания о мусульманских фондовых рынках и биржевой культуре.
  • Использует на практике основные теории менеджжмента (восточные)
  • Использует на практике основные теории менеджжмента (восточныен)
  • Называет основные направления цифрового маркетинга в ЮВА.
  • Описывает характер деловой культуры ЮВА
  • Ориентируется в рынках сбыта на БВиСА
  • Показывает знания о новых исламских секторах рынка, например, халяльный туризм и мода.
  • Проводит анализ стартапной деятельности в Китае, Японии, Ю. Корее.
  • Разбирается в вопросах "арабизации" и "исламизации" бизнес-отношений.
  • Разбирается в вопросах халяль и харам в деловой культуре
  • Разбирается в истории деловой культуры БВиСА
  • Разбирается в особенностях ведущих цифровых платформ ЮВА
  • Разбирается в особенностях противостояния традиционного и глобализационного на Востоке.
  • Разбирается в особенностях этикета Японии, Ю. Кореи.
  • Разбирается в трендах моды и маркетинга.
  • Различает особенности двух систем на примерах Сауди Арамко и Ост-Индской компании.
  • Способен прогнозировать развитие деловых отношений в ситуации отсутствия нефтяных ресурсов.
  • Формулирует особенности переговорного процесса
Содержание учебной дисциплины

Содержание учебной дисциплины

  • Вводное занятие. Особенности ведения бизнеса в азиатском регионе. Системы управления знаниями: особенности и отличия процессов внутренней коммуникации азиатских компаний.
  • Образ селаримена: от Японии к Южной Корее и Китаю.
  • Вводное занятие. Три уровня деловой культуры – особенности ведения бизнеса в азиатском регионе.
  • Системы передачи знаний в азиатских компаниях.
  • Заключение сделок: особенности переговорного процесса в странах Азии. Взаимодействие с азиатским потребителем.
  • Правила делового азиатского корпоративного этикета.
  • Социальная психология и культура потребления Азии: самовосприятие потребителей, поведенческие модели.
  • Переговоры в Японии, Китае и Ю. Корее.
  • Особенности диджитал-маркетинга в Азии.
  • Переговоры в Японии, Китае и Ю. Кореи.
  • Особенности диджитал-маркетинга в Китае.
  • Диджитал маркетинг в Азии.
  • Диджитал маркетинг в Азии
  • Вводное занятие. Характерные особенности бизнес-отношений в регионе арабского Ближнего Востока и Северной Африки
  • Бизнес на БВиСА.
  • Особенности ведения бизнеса в странах с мусульманскими практиками и светской си-стемой финансовых рынков.
  • Практика сочетания светской и шариатской систем. – 4 часа.
  • Влияние западных транснациональных корпораций на формирование бизнес-отношений.
  • Транснациональная среда.
  • Особенности мусульманских экономических практик. Этика Шариата.
  • Шариат и бизнес
  • Особенности исламской финансовой системы. Перспективные модели развития.
  • Финансы и кредит. Варианты развития
  • Вопросы внутреннего рынка сбыта. Баланс импорта и внутреннего продукта.
  • Рынок сбыта. Модели и перспективы
  • Ближний Восток без нефти. Варианты и модели интенсивного развития.
  • Нефть нас покинула. Да здравствует экологичная экономика.
Элементы контроля

Элементы контроля

  • неблокирующий Семинарская активность (3 модуль)
  • неблокирующий Эссе
  • неблокирующий Итоговый проект
    Проект сдается в конце 3 модуля. В данной ситуации кратковременные и долговременные нарушения интернет-соединения значения не имеют. Во время разработки проекта не запрещено пользоваться конспектами и другими подсказками.
  • неблокирующий Семинарская активность (4 модуль)
Промежуточная аттестация

Промежуточная аттестация

  • 2022/2023 учебный год 4 модуль
    0.3 * Эссе + 0.3 * Итоговый проект + 0.2 * Семинарская активность (3 модуль) + 0.2 * Семинарская активность (4 модуль)
Список литературы

Список литературы

Рекомендуемая основная литература

  • A companion to the history of the Middle East, , 2008
  • A history of social justice and political power in the Middle East : the Circle of justice from Mesopotamia to globalization, Darling, L. T., 2013
  • Challenges of economic development in the Middle East and North Africa region, Devlin, J. C., 2010
  • Doing business in the Middle East: politics and economic crisis in Jordan and Kuwait, Moore, P. W., 2004
  • Economic development in the Middle East, Wilson, R., 2013
  • Entrepreneurship and business culture : studies in the economics of trust, volume one, Casson, M., 1995
  • Исламские финансы в современном мире : экон. и правовые аспекты, , 2004

Рекомендуемая дополнительная литература

  • Исламская экономическая модель и современность, Беккин, Р. И., 2010

Авторы

  • Передерин Денис Александрович
  • Алексеева Юлия Николаевна
  • Зелтынь Андрей Владимирович