Комплаенс и профилактика правовых рисков в корпоративном, государственном и некоммерческом секторе

Предлагаемая магистерская программа является уникальным, инновационным образовательным продуктом. Она охватывает все основные виды комплаенса в корпоративном и некоммерческом секторе, а также профилактику правовых рисков и противодействие коррупции в государственном секторе.

Комплаенс как система обеспечения соответствия деятельности компании требованиям законодательства и стандартам деловой этики является наиболее динамично развивающимся направлением в корпоративном секторе. Столь же востребованной становится и организация эффективной системы  противодействия коррупции в государственном секторе.

Слушатели программы (в т.ч. имеющие степень бакалавра по неюридическим специальностям) за два года получают высшее юридическое образование и диплом магистра права, а также специализацию в области комплаенса и антикоррупции. Программа дает фундаментальные знания международно-правовых норм, стандартов, законодательства и передовых корпоративных практик в области антикоррупционного, антимонопольного, налогового комплаенса, противодействия легализации преступных доходов и финансированию терроризма. Большое внимание на всех этапах обучения уделяется деловой (служебной) этике.

Партнером программы является ведущая российская юридическая компания «Пепеляев групп», что позволяет слушателям программы учиться и стажироваться у лучших практикующих юристов. Руководитель «Пепеляев групп», выдающийся российский юрист Сергей Пепеляев возглавляет Академический совет магистерской программы. Практические занятия приглашены проводить ведущие специалисты по комплаенсу крупнейших российских и иностранных корпораций, а также представители регулирующих, надзорных, правоохранительных и других органов власти.

Мы приглашаем выпускников бакалавриата и молодых специалистов с высшим образованием (предпочтительно по направлениям: юриспруденция, государственное и муниципальное управление, экономика, политология, финансы, социология и другим) планирующих карьеру или уже работающих в:

• комплаенс-подразделениях компаний;
• юридических подразделениях компаний, службах внутреннего контроля в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма (ПОД/ФТ), кадровых службах, службах экономической безопасности и др.
• юридических, консалтинговых и аудиторских фирмах, специализирующихся на комплаенсе и противодействии коррупции;
• государственных и муниципальных органах власти;
• государственных, муниципальных организациях и иных организациях бюджетного сектора;
• некоммерческих и негосударственных организациях.

• Инновационная программа, охватывающая все основные виды комплаенса в корпоративном и некоммерческом секторе, а также профилактику правовых рисков и противодействие коррупции в государственном секторе.
• Возможность получить диплом магистра права и дефицитную высокооплачиваемую специализацию в области комплаенса и противодействия коррупции.
• Уникальные возможности для практического освоения полученных фундаментальных знаний как на занятиях с многочисленными приглашенными специалистами-практиками, так и в рамках стажировок в партнерских организациях.
• Существенные преимущества (благодаря приобретаемому практическому опыту) при дальнейшем трудоустройстве в корпоративном, государственном или некоммерческом секторе.
• Возможность продолжить обучение в аспирантуре для развития академической или научно-исследовательской карьеры.

Выпускники магистерской программы гарантированно востребованы в корпоративном секторе, в органах власти, в организациях бюджетной сферы и в некоммерческих организациях в качестве юристов общего профиля или специалистов по комплаенсу и профилактике коррупции, в частности:

• в подразделениях комплаенса коммерческих компаний, представляющих крупный и средний бизнес, в кредитных организациях;
• в юридических подразделениях компаний, службах внутреннего контроля в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма (ПОД/ФТ); кадровых службах компаний, службах экономической безопасности и др.;
• в подразделениях юридических, консалтинговых и аудиторских фирм;
• в государственных органах власти, отвечающих за профилактику коррупции, в первую очередь, в Прокуратуре, Росфинмониторинге, ФАС, ФНС, а также в Банке России;
• в государственных и муниципальных органах власти в качестве юристов общего профиля или на должностях, связанных с предупреждением и противодействием коррупции, внутренним контролем и т.п.;
• в государственных, муниципальных организациях и иных организациях бюджетного сектора;
• в некоммерческих и негосударственных организациях.