• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта

Анализ связей структуры собственности, финансовой устойчивости и смены руководителей российских компаний и банков Analysis of links between the ownership structure, financial stability and CEO turnover of Russian companies and banks Кандидатская диссертация Ученая степень НИУ ВШЭ

Соискатель:Рыбалка Алексей Игоревич
Руководитель:Карминский Александр Маркович (др. работы под рук-вом)
Члены комитета:Долгопятова Татьяна Григорьевна (НИУ ВШЭ, д.э.н., председатель комитета), Карась Алексей Олегович (Утрехтский университет, Нидерланды, PhD, член комитета), Муравьев Александр Александрович (НИУ ВШЭ в Санкт-Петербурге, PhD, член комитета), Ружанская Людмила Станиславовна (Уральский федеральный университет, д.э.н., член комитета), Шпренгер Карстен (РЭШ, PhD, член комитета)
Диссертация принята к предварительному рассмотрению:30.10.2019
Диссертация принята к защите:27.11.2019
Дисс. совет:Совет по экономике
Дата защиты:27.03.2020


Диссертационная работа посвящена изучению связей характеристик структуры собственности, смены руководителя и финансовой устойчивости непубличных компаний и банков. В работе был выполнен анализ различных подходов к определению финансовой устойчивости компаний. Эмпирические оценки, полученные на основе разработанной и протестированной в работе модели вероятности финансовой устойчивости непубличных строительных и промышленных компаний, демонстрируют наличие положительного эффекта со стороны менее концентрированной собственности для финансовой стабильности компаний. В работе предложен коэффициент отклонения от среднеотраслевой концентрации собственности, который дополняет существующие в литературе подходы к изучению проблем концентрированной собственности в компании. Подтверждена значимость разрыва между долей владения мажоритарного владельца и долей владения второго по величине совладельца как индикатора финансовой устойчивости компании («принципал-принципал» конфликт). Также в диссертационной работе найдены эмпирические свидетельства работоспособности механизма смены руководителя (СЕО) банка вследствие слабых финансовых результатов относительно других банков применительно к российскому банковскому сектору, особенно в ситуации низкого уровня концентрации собственности. Результаты данной работы являются существенными в контексте изучения вопроса наиболее благоприятной фактуры для формирования системы корпоративного управления в России и могут использоваться для её развития в непубличных компаниях, а также при определении необходимости смены руководителя в банковском секторе.

Диссертация [*.pdf, 2.20 Mb] (дата размещения 24.01.2020)
Резюме [*.pdf, 330.71 Kb] (дата размещения 24.01.2020)
Summary [*.pdf, 219.12 Kb] (дата размещения 24.01.2020)

Публикации, в которых излагаются основные результаты диссертации



Отзывы:
Отзыв научного руководителя
Отзыв члена Комитета
Сведения о результатах защиты:Комитет по диссертации рекомендовал присудить ученую степень кандидата наук (протокол № 2 от 27.03.2020). Решением диссертационного совета (протокол № 3 от 20.04.2020) присуждена ученая степень кандидата экономических наук.
Ключевые слова: банки, непубличные компании, обрабатывающая промышленность, смена руководителя, строительство, структура собственности компании, финансовая неустойчивость