• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта

Новости

3

11 сентября 2017

Вышка вошла в топ-300 рейтинга QS Gradua­te Employability

Высшая школа экономи­ки вошла в группу 25­1-300 рейтинга QS Gr­aduate Employability, который отражает взаимосвязь между деятельностью университ­ета и трудоустройств­ом выпускников. ВШЭ заняла 1-е место сре­ди вузов-участников Проекта 5-100 и 4-е место среди 11 росси­йских вузов, улучшив прошлогодний резуль­тат.

22 августа 2017

ВШЭ объявляет новые открытые конкурсы предпринимательских проектов

Конкурсы студенческих и научно-технических предпринимательских проектов проводятся Фондом поддержки инновационного предпринимательства ВШЭ. Участвовать в них могут команды, включающие студентов и сотрудников как Вышки, так и других вузов. Заявки принимаются до 30 сентября.

16 августа 2017

Бизнес-инкубатор ВШЭ совместно с INTOUCH и «Абсолют Страхование» организует первый кейс-чемпионат в сфере страхования

Бизнес-инкубатор Высшей школы экономики, INTOUCH «Абсолют Страхование» запускают кейс-чемпионат InsurCup 2017 — всероссийский конкурс, в котором студентам, стартапам и разработчикам предлагается решить реальные бизнес-задачи страховых компаний. Лучшие задумки получат экспертную поддержку, финалисты — денежные гранты, а также возможность реализовать проект совместно с лидерами отрасли страхования.

Публикации в СМИ

3

5 февраля 2014

Эксперты ожидают роста оптовой торговли в РФ с середины 2014 года

Деловой климат в оптовой торговле ухудшается. Об этом свидетельствует опрос Центра конъюнктурных исследований ИСИЭЗ НИУ ВШЭ.

Российская газета

5 июня 2013

Профессора ищет хедхантер

Проректор ВШЭМария Юдкевич — о привлечении научных кадров с международного рынка труда.

Ведомости

28 декабря 2012

2013: Каким он будет?

Среди экспертных прогнозов на ближайшее будущее — мнение директора Института «Центр развития» ВШЭ Натальи Акиндиновой.

Finam.ru

Академические надбавки — одна из наиболее эффективных мер в системе академических поощрений и стимулов, введённых в Университете в последние годы. Как стимулирующая система они существуют с 2005 года, однако за последние годы претерпели серьёзные изменения, касающиеся прежде всего качества самих работ и тех изданий, в которых они публикуются.
Конкурс проходит в течение всего года и стимулирует к увеличению научных достижений в Университете и способствует повышению его престижа.
Научно-учебная группа (НУГ) создается на конкурсной основе и на короткий срок – до одного года. Основная задача – вовлечь студентов, аспирантов, молодых преподавателей в научно-исследовательскую работу Университета. Конкурс проводится ежегодно в сентябре.
Конкурс является самым популярным конкурсом Научного фонда, ежегодно собирающим огромное количество желающих. По статистике на конкурс апплицируется каждый пятый преподаватель или научный сотрудник. Заявки на конкурс традиционно подаются от индивидуальных исполнителей и выполняются индивидуально. С 2015 года конкурс проводится по двум номинациям: Индивидуальный проект и Полевое исследование.

НИУ ВШЭ первым  среди российских университетов создал в 2004 году собственный Научный фонд, основная цель которого поощрять исследовательскую работу, развивать новые исследовательские направления, совершенствовать преподавательскую деятельность, поддерживать участие в конференциях, а также способствовать представлению исследовательских результатов в мировом научном сообществе и установлению контактов с российскими и зарубежными вузами. Научный фонд поддерживает академическую деятельность через систему конкурсов.